Переводить ли накопительную часть. Плюсы и минусы хранения накопительной части пенсии в негосударственном пенсионном фонде и порядок её формирования

Военнослужащим российской армии полагается ряд льгот: бесплатный проезд в любую точку страны раз в год, сниженные платежи по коммунальным услугам, выход на пенсию раньше гражданских лиц.

Для получения полного спектра льгот необходимо отслужить 20 лет. Это позволит выйти на пенсию в сорокапятилетнем возрасте и сразу начать ее получать.

Но не все могут отслужить столь длительный срок и уходят из армии раньше. В этом случае люди могут рассчитывать на расчет по смешанному стажу.

Требования для получения смешанного стажа

– это сумма всех работ по найму, часть из которых приходится на службу по контракту в армии. Чтобы претендовать на расчет по смешанному стажу, нужно соответствовать ряду требований :

  • Увольнение из рядов вооруженных сил произошло по одной из трех причин:
    1. ухудшение здоровья;
    2. сокращение;
    3. достижение пенсионного возраста силового ведомства.
  • Срок службы составил не менее 13 лет, а общий составил более .
  • Служба по контракту проходила в одном из 7 ведомств:
    1. Органы внутренних дел (ОВД).
    2. Министерство обороны РФ.
    3. Вооруженные силы РФ.
    4. Наркоотдел.
    5. Уголовно-исполнительная служба.
    6. Пожарная служба.
    7. Федеральная служба безопасности.

Условия доплаты пенсионерам за гражданскую службу

Военнослужащий, продолживший работать после увольнения по гражданским специальностям, имеет законные права на пенсии как из силового ведомства, так и из Пенсионного фонда РФ. Это право закреплено в Федеральном законе №136. По этому закону, для получения второй доплаты за гражданскую службу, пенсионеру нужно :


Порядок расчета выплат

Смешанные социальные выплаты для военнослужащих – относительно простой в расчете финансовый продукт. Этот расчет закреплен двух федеральных законах: №4468-1 т №156.

Главными параметрами, по которым формируется смешанная пенсия — и общий трудовой стаж . По ним специалистами Пенсионного фонда России вычисляется базовый размер социального пособия. После к ней применяются различные повышающие и понижающие коэффициенты (для чего и кому нужен при расчете пенсии?). Их применение зависит от срока военной службы и срока работы по гражданской специальности после выхода на пенсию.

Даже при неполном сроке службы, но не менее 12 лет и 6 месяцев, гражданин праве рассчитывать на 50% , которая ежегодно индексируется на 1%. Это происходит 1 августа.

Пример

Для примера расчета смешанной пенсии возьмем вымышленного гражданина в звании майор, служившего заместителем начальника штаба.

Вводные данные:

  • Дата рождения: 1.03.1964 .
  • Обучение в высшем учебном заведении: с 1984 по 1989 . Работа на «гражданке»: с 1.9.1989 по 15.6.1995 .
  • Срок контрактной службы: с 16.6.1995 по 31.1.2010 .
  • Работа после контрактной службы: не работал .

Теперь произведем расчет в несколько этапов.

  1. Выслуга лет и право на военные пенсионные выплаты (о подтверждении выслуги читайте , а о том, каким должен быть стаж государственной службы для назначения пенсии за выслугу лет и кому она положена, рассказано в ). Согласно вводным данным выслуга составляет 14 лет и 7 месяцев . Согласно ФЗ №4468-1, статье №13 прав на социальные выплаты для служащих в силовых ведомствах у гражданина нет.
  2. Определяем . Сумма обучения в ВУЗе, работы в гражданской организации и службе в вооруженных силах РФ составляет 25 лет и 4 месяца . Все условия ФЗ №340 статьи 92 выполняются: военная служба – более 12,5 лет, общий – более 25, увольнение из вооруженных сил по достижению предельного возраста.
  3. Определение денежного довольствия, как базы расчета. Оклад по званию майор: 2660 рублей . Оклад по должности заместите начальника штаба: 3853 рубля . Размер базовой пенсии составляет: (3853 + 2660) + (3853 + 2660)*50% = 9769 рублей 50 копеек .
  4. Определяем размер смешанной пенсии. Применяется понижающий коэффициент по отношению к военной пенсии: 9769,5*50% = 4884 рубля 25 копеек . Согласно указу президента Российской Федерации все военные пенсионеры получают доплату в размере 1000 рублей. Поэтому финальный размер составит: 4884,25 + 1000 = 5884 рубля 25 копеек .

    Если бы у гражданина были бы иждивенцы: дети до 18 ( до 23 лет), то за каждого из них он получал бы доплату: 819 рублей 84 копейки.

Как оформить?

Для гражданских пенсионных выплат военным пенсионерам необходимо обратиться в ПФР по месту их регистрации. С собой необходимо иметь пакет документов :

  • Паспорт гражданина РФ.
  • СНИЛС.
  • Справку из силового ведомства о пенсионном обеспечении.

    В справке должна содержаться информация о периоде службе, факте назначения пенсионного обеспечения, сведения о доплатах по инвалидности, если таковые имеются.

  • Трудовую книжку и иные документы подтверждающие наличие трудового стажа.

    При наличии гражданского стажа до 2002 года, достаточно предоставить подтверждающие документы за любые начиная с 1.1.2002. О том, какой должен быть непрерывный стаж для пенсии, рассказано .

В целом, смешанные и военные социальные выплаты – это 2 разных финансовых инструмента. Каждый из них имеет свои особенности. Часто одна пенсия может быть заменена другой при достижении общего пенсионного возраста: 60 лет – мужчины и 55 – женщины.

В этом случае граждане могут получать 50% от военной пенсии, если прослужили более 12,5 лет и полноценную гражданскую пенсию, которая будет начислена исходя из баллов и объема страхового стажа.

Каждый военнослужащий имеет право на получение военной пенсии от силовых ведомств, в которых он проходил службу. Данные выплаты назначаются за количество выслуженных лет или по причине инвалидности.


В то же время, после службы военные пенсионеры могут устроиться на работу «на гражданке», занимаясь либо наемным трудом в различных компаниях, либо индивидуальным предпринимательством.

Официальное трудоустройство или предпринимательская деятельность дает возможность получать не только военные, но и страховые пенсионные начисления вследствие старости.


Что необходимо для получения страховой пенсии?

Чтобы военный пенсионер получил право на гражданскую стразовую пенсию, ему необходимо наличие регистрации в системе пенсионного страхования. Кроме того, на его персональный счет в системе должны приходить

поступления в виде страховых взносов.

В информации, касающейся лицевого счета, также отображаются сведения о:

  • стаже физического лица на гражданской работе;
  • количество начисленных и переведенных в ПФ страховых взносов;
  • величина зарплаты;
  • периоды занятости в гражданских компаниях и организациях.

От этих данных зависит, будет ли начисляться военному пенсионеру страховая пенсия по старости, и какие для него возможны выплаты за счет средств пенсионных накоплений.

Номер своего лицевого счета можно узнать на «зеленой карте» - страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.

Данный документ получается после обращения в один из территориальных органов Пенсионного Фонда РФ по месту регистрации или по месту проживания.

При посещении организации потребуется заполнить специальную анкету и предоставить удостоверение личности.

Видео: Страховая пенсия военных пенсионеров.

Условия предоставления

После упразднения такого термина, как трудовая пенсия, изменился и порядок проведения выплат гражданам пенсионного возраста.

Теперь он носит название страховой пенсии, которая исчисляется пенсионными баллами. Одна из их особенностей в том, что стоимость пенсионного балла стабильно увеличивается с течением лет.


Для получения страховой пенсии военному пенсионеру, равно как и любому другому физическому лицу, потребуется выполнение следующих условий:

  1. Достижение фиксированного пенсионного возраста — 55 лет женщинам и 60 лет мужчинам. В некоторых случаях пенсионные выплаты могут начаться раньше. Например, при работе на вредном производстве или работа на Крайнем Севере.
  2. Наличие минимального трудового стажа на гражданской работе. На данный момент минимальный трудовой стаж составляет не менее 6 лет, в дальнейшем планируется увеличение до 15 лет.
  3. Накопление минимального количества пенсионных балов. В настоящее время этот коэффициент равен 6,6 баллам. Но, равно как и трудовой стаж, данный показатель будет расти до 30 баллов. Этот пункт имеет отношение преимущественно к тем пенсионерам, которые начали решать вопросы со страховой пенсией после начала 2015 года.
  4. Наличие начислений военной пенсии по причине инвалидности или за выслугу лет, в зависимости от силовых подразделений.

В соответствии с законодательством, военным пенсионерам в порядке начисления стразового и трудового стажа не учитываются периоды службы, предшествующие назначению пенсии по инвалидности или уже учтенные выплаты за выслугу лет.

Видео: Пенсии военным пенсионерам в 2020 году.

Необходимые документы

Порядок предоставления страховой пенсии военным пенсионерам обязывает их обращаться в территориальное отделение Пенсионного фонда по месту прописки. Либо, если военный пенсионер проживает в другом городе, по фактическому месту жительства.

Чтобы военному пенсионеру были назначены начисления страховой пенсии, ему потребуется предоставить следующие документы:

      1. Удостоверение личности — паспорт.
      2. Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.
      3. Справку из органа, обеспечивающего начисление военной пенсии по линии соответствующего силового ведомства. Данный документ должен предоставлять информацию о том, с какого момента идут начисления военной пенсии данному лицу, периоды службы перед назначением военной пенсии по инвалидности либо те периоды работы или службы, которые были учтены при расчете пенсии за выслугу лет.
      4. Документы, отражающие величину «гражданского стажа», иначе говоря, трудового. Это могут быть трудовая книжка или договор, а также справки, выданные нанимателем или специальными государственными органами.

Порядок расчета

В отличие от устаревших способов начисления пенсии, на данный момент начисления пенсионерам состоят из трех частей — накопительной, фиксированной и страховой части.


Фиксированная часть не зависит от трудовой деятельности и устанавливается ежегодно государством.

Две оставшиеся части создаются из пенсионного капитала гражданина. Данный капитал растет благодаря страховым отчислениям его работодателя. Все эти отчисления накапливаются и хранятся на персональном страховом лицевом счете гражданина.

Самостоятельные подсчеты величины страховых выплат довольно сложны, поскольку для этого требуется знать свой ИПК.

Наиболее простой способ его расчета проводится по итогам года. Работодатель отчисляет в пенсионный фонд 22% от ежемесячной зарплаты. Из данной суммы 6% переходят в основные резервы, из которых выплачивается фиксированная часть пенсии.

Остаются 16%, которыми гражданин распоряжается самостоятельно:

      • он может перечислить все 16% в формирование страховой пенсии;
      • он может перечислить 10% в страховую часть пенсии, а оставшиеся 6% в накопительную.

Особенности выплаты

Страховая пенсия для военных пенсионеров назначается с вычетом фиксированной части, иначе говоря фиксированного базового размера, применяющегося ранее при начислении пенсии.

Также страховая пенсия, предоставляющаяся военному пенсионеру по старости, каждый год индексируется на государственном уровне.

В случае, когда военный пенсионер продолжает работу в гражданских компаниях после назначения ему второй «гражданской» пенсии, величина его страховых пенсионных начислений по старости каждый год должна пересчитываться. Данная процедура проводится с 1 августа каждый год.

Видео: Военным Пенсионерам Повысили Прибавку к Пенсии.

В связи с наиболее частым продолжением трудовой деятельности вышедшим в отставку военнослужащим подразумевается дополнительная выплата в пенсионном возрасте, а потому расчет второй пенсии военным пенсионерам можно сделать с калькулятором наиболее точно.

При выходе на пенсию у военных остается еще достаточный срок для продолжения профессиональной деятельности, и они устраиваются работать или начинают заниматься предпринимательством. Потому в их случае можно говорить о получении дополнительных пенсионных отчислений.

Для расчета второй пенсии военные пенсионеры должны отвечать всем требованиям для ее получения, а также своевременно подать необходимые документы. Для этого можно воспользоваться специальным калькулятором.

Как рассчитывается размер выплаты

Таким образом, размер в большей степени зависит от количества . Их накопление происходит за счет роста срока трудового стажа и величины официальной заработной платы.

Важно! Данный способ расчета применим к гражданам, начавшим трудиться с 2015 года и позже. Для военных пенсионеров, которые устроились работать после выхода на пенсию ранее обозначенного года, уже накопленные заслуги конвертируются в баллы.

Пример расчета

Для большего понимания процедуры можно рассмотреть конкретный пример.

Сотрудник вооруженных сил окончил службу в 2007 году, после чего устроился официально работать в гражданскую организацию.

Спустя девять лет он достигает пенсионного возраста и может получать законные выплаты. За это время его средняя заработная плата составляла 28 000 рублей, а потому в ПФР было перечислено 483 840 рублей.

Получается, что в год перечислялось 53.760 рублей, а к 2016 году база взносов составит 127 360 рублей. Баллы рассчитываются соотношением годовых отчислений к размеру базы, умноженным на десять и на число лет: (53.760/127.360)*10*9=37,98 – размер накопленных баллов за период профессиональной деятельности после ухода в отставку.

Внимание! Размер второй пенсии в конечном счете зависит от стоимости баллов. Также необходимо учесть, что для разных регионов возможны различные показатели. Потому для жителей разных городов при одинаковых условиях суммы могут различаться.

Индексация второй пенсии происходит в начале каждого года на величину инфляционного уровня. Однако ожидать индексации стоит только тем пенсионерам, которые официально трудились годом ранее.

На заметку! Прибавка к выплатам имеет максимальный порог, зависящий от числа накопленных баллов.

Куда и когда обращаться за второй пенсией

Оформить соответствующие выплаты можно в любой момент по достижении соответствующего возраста. Но при этом также необходимо отвечать ряду требований:

  • минимальный трудовой стаж – 10 лет;
  • минимальное число баллов – 16,2;
  • документальное подтверждение получения выплат за военную службу.

Подать заявку можно в отделении Пенсионного фонда по месту регистрации или проживания.

Необходимые документы для выплаты

В перечень запрашиваемых бумаг входят:

  • паспорт;
  • СНИЛС;
  • документ, что подтвердит перечисление основной (военной) пенсии;
  • трудовая книжка;
  • документ об указании стажа, неучтенного в качестве официального;
  • справка с места работы;
  • документ о наличии несовершеннолетних детей, иждивенцев, и детей, учащихся в вузах и не достигших 23 лет.

Способы выдачи средств

В качестве варианта перечислений может быть выбран один из следующих пунктов:

  • получение наличных в почтовом отделении;
  • доставка денежных средств сотрудником почты;
  • зачисление на счет банковской карты;
  • доставка выплаты сотрудниками специальных компаний.

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть!

Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать - напишите вопрос в форме ниже.

Военным предоставляется возможность выходить на заслуженный отдых до того, как был установлен законом пенсионный возраст. Так что денежные средства им перечисляют за стаж или .

Но даже при таких условиях некоторые граждане желают продлить срок службы в различных структурах, заняться предпринимательством или трудится в промышленной сфере. При наступлении 60 лет им назначается второе пенсионное пособие для военных пенсионеров.

Что это такое?

Этот вид пособия, который выплачивается государством и носит регулятивный характер. Этот вид могут получить граждане пенсионного возраста согласно такими критериям, как выслуга лет, нетрудоспособность, наступившая в результате служебных травм.

Кому положена?

Вторая пенсия выплачивается только при соблюдении определенных условий:

  1. Возраст. Для женщин, проходивших службу, он составляет 55 лет, для мужчин – 60 лет.
  2. Выслуга лет. Минимальный стаж равняется 8 лет.
  3. Размер коэффициентов. Они индивидуальны для каждого гражданина. На сегодняшний день эта цифра составляет 11,4.
  4. Необходимо подтвердить, что гражданин, проходящий военную службу, получает пенсионное обеспечение, поэтому претендует на получение второго.

Размер

Расчет социальной пенсии для бывших военнослужащих, достигшим в 60 лет простой и понятный, так что справиться с ним сможет любой человек, претендующий на пособие.

Все нюансы расчета обозначены в ФЗ №400 . Именно в этом законе указана формула, применяемая для :

Размер пособия = Количество индивидуальных баллов * Стоимость 1 балла

Благодаря этой формуле каждый гражданин можно самостоятельно рассчитать . Гладя на формулу, становится понятно, что размер дополнительного пособия определяется с учетом количества баллов, накопленных за ранее выполненную работу.

Количество баллов зависит от нескольких факторов:

  • срок трудового стажа;
  • размер заработной платы, которая должна быть официальной.

Представленной формулой для вычисления пенсии могут пользоваться военные, которые начали вести трудовую деятельность в 2015 году. Для тех граждан, которые начали работать раньше, используется конвертирование пенсионных прав в соответствующие балы.

При расчете отсутствует минимальная фиксированная выплата, так что ее начисление происходит при учете стажа и заработной платы человека. При расчете из трудового стажа исключают некоторые периоды:


Размер пенсионной выплаты будет не слишком большим, так как при расчёте принимается во внимание короткий период стажа, следовательно, и количество баллов невысокое.

Рассмотрим более подробнее процесс расчета пенсии военным пенсионерам на таком примере:

Человек проходил службу в МВД, окончил работу в 2007 году, а дальше трудоустроился в коммерческую компанию на основании стандартного соглашения. В 2016 году ему исполнилось 60 лет, и он может претендовать на получение стандартной пенсии назначенной по достижению этого возраста. С 2007 года он проработал 9 лет, а для 2016 года минимальным остается показатель 7 лет.

Средняя заработная плата за это время равна 28000 рублей, а в ПФ за 9 лет были проведены перечисления, размер которых 483840 рублей. Для расчета среднегодовых отчислений в ПФ необходимо 483840/9= 53760 рублей. в 2016 года максимальная база, на основании которой рассчитывают взносы, составляет 796 000 рублей.

Из этой суммы взносы составят 127360 рублей, так что общее количество баллов за год равняется: (53760/127360) *10=4,22. За 9 отработанных лет количество баллов равно: 4,22*9=37,98. Один балл стоит 74,71 рубля, так что размер пособия вычисляется следующим образом: 74,72*37,98=2838 рублей.

Оформление

Чтобы оформить соцпенсию, военным пенсионерам необходимо подготовить набор документов:


После написания заявления по установленному образцу и сбора всей документации гражданин может подавать бумаги в ПФ следующими способами:

  1. лично, посетив отделение ПФ;
  2. через доверителя, но тогда придется оформить на него и нотариально заверить доверенность;
  3. при помощи кадровой службы по месту работы;
  4. через почту;
  5. обращение в МФЦ, который является посредником;
  6. через интернет, воспользовавшись порталом Госуслуг (только заранее требуется зарегистрироваться и авторизоваться в системе).

Самостоятельно заниматься оформлением пособия военный пенсионер не обязан, но только пособие не будет назначено без заявления, написанного лично им.

Денежные выплаты ветеранам

Что же такое денежные выплаты участникам и ветеранам боевых действий на территории бывшего Советского Союза, РФ и других государств,и как они осуществляются? Оплата происходит из государственной казны и регламентируется законодательством.

Начисление пенсии для каждой группы военных регулируется различными законами:


Размер пособия рассчитывается с учетом должностного оклада или размера трудового стажа. За участие в боевых действиях, полученную нетрудоспособность или достижение конкретного возраста полагается надбавка. Ее размер определяется с учетом общей величины пенсионных выплат или по расчетному показателю, который равен величине .

Чтобы в процессе расчета или оформлении пенсии не возникли сложности, нужно принимать во внимание следующие нюансы:

  1. Военное обеспечение могут назначить только тем гражданам, которые служили в воинских структурах государственной власти.
  2. Величина содержания рассчитывается на основании заработной платы и корректирующих коэффициентов.
  3. В 2018 году повысится страховое обеспечение, а еще стоимость ИПК, которая учитывается при расчете размера пособия.
  4. Уже в январе по распоряжению Президента состоится индексация военных окладов.
  5. В апреле повысится государственное содержание по нетрудоспособности и .
  6. Рост военного содержания может произойти по причине прибавки к окладам военных.

Военный гражданин имеет право получать два : по старости и в 60 лет специальное военное пособие. Но для этого ему нужно иметь определенный стаж. Кроме этого, при расчете размера выплаты учитывается и величина заработной платы, которую пенсионер получила после того, как ушел с военной службы.

Видео по теме

Узнать о второй пенсии для военных пенсионеров можно также в данном ролике:

Сегодня наткнулся вот на эту любопытную статью... Всё так и есть, но это как-то не афишируется.

*******************

Сотням россиян в прошлом году власти отказали в выплате пенсии, несмотря на достижение пенсионного возраста.

Как пишет издание "Мои года", с 2015 года страховая пенсия по старости назначается при соблюдении трех условий: возраст 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин; наличие необходимого страхового (трудового) стажа; достаточная величина индивидуального пенсионного коэффициента (балла). Третье условие, как отмечает сайт, фактически отменяет первые два.

Если раньше, чтобы уйти на пенсию по старости, достаточно было иметь пять лет трудового стажа, то с 2015 года продолжительность официального стажа ежегодно увеличивается на один год, и так будет до 2024 года включительно. В 2016 году обязательный стаж составлял 7 лет, в 2017 году потребуется уже 8 лет. С 2025 года для назначения пенсии нужно будет иметь не менее 15 лет страхового стажа.

Однако главное — величина индивидуального пенсионного коэффициента. Например, в Йошкар-Оле в 2016 году 62% отказов в назначении страховой пенсии было вызвано нехваткой пенсионных баллов, и это при наличии пенсионного возраста и необходимого трудового стажа.

С каждым годом количество отказов в назначении пенсии по старости будет расти. С 1 января 2015 года пенсия по старости назначается при величине индивидуального пенсионного коэффициента (пенсионного балла) не менее 6,6, с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения 30 в 2025 году.

В 2016 году для выхода на пенсию кроме пенсионного возраста и необходимого стажа нужно было иметь 9 пенсионных баллов, в 2017 году их уже должно быть 11,4, в 2018-м — 13,8, и так по нарастающей.

Нехватка пенсионных баллов — следствие теневой занятости. Страховые взносы на обязательное пенсионное страхование начисляются с официальной оплаты труда: чем выше «белая» зарплата, тем выше пенсионный балл.

В той же Марий Эл 14 тысяч человек получают официальную зарплату ниже МРОТ, то есть менее 7,5 тысяч рублей. Если «белая» зарплата этих 14 тысяч человек не увеличится, то они могут официально работать и до 80 лет, но на страховую пенсию так и не заработают. Впрочем, социальную пенсию они получат при достижении 65 лет у мужчин и 60 лет у женщин, но она будет еще меньше, чем их нынешняя зарплата.

В Саратовской области в 2016 году отказали в назначении страховой пенсии по старости 396 жителям, а в Иркутской области ни с чем остались 470 человек. С пенсионным возрастом у этих людей, как в Марий Эл и в других регионах России, все в порядке, но вот с официальным стажем и тем более пенсионными баллами — проблемы.