Можно ли перечислять алименты на карту ребенка. К заявлению необходимо приложить

В семейном кодексе РФ за родителями закреплена обязанность по финансовому содержанию детей, не достигших совершеннолетия, а также совершеннолетних до 23 лет, если ребёнок получает высшее образование. Также в законодательстве указано, что родители могут выбирать порядок и форму финансовой опеки детей. Если родители развелись, то тот родитель, который не проживает с ребёнком, обязан производить ежемесячное перечисление денег на содержание ребёнка.

Довольно-таки часто алиментами спекулируют обе стороны. Поэтому вопрос о том, как перечислять алименты правильно, когда и куда волнует многих людей. В большинстве случаев алименты выплачивает отец, после официального развода. По статистике, даже если отец желает проживать с малышом, суд подтверждает такие заявления только в 6%.

Способы перечисления платежа

Развод завершён, размер алиментов определён, остаётся только уточнить, куда и как их перечислять. Идеальным вариантом является заключение соглашения между матерью и отцом. В этом случае отец оплачивает алименты наличными через расписку. Но, очень часто такой способ оплаты является невозможным, так как для бывших супругов бракоразводный процесс является серьёзным стрессом.

Алиментоплательщик, во избежание вопросов от контролирующих органов, должен соблюдать определённый порядок перечисления платежа. Абсолютно законными алиментные выплаты признаются в следующих случаях:

• начисление платежа через почтовый перевод (почту);
• удержание работодателем у работника (плательщика алиментов) необходимой суммы из заработанной платы и назначение их получателю;
• перевод алиментов на сберкнижку взыскателя или на карту, к примеру, Сбербанка;
• оплата и перечисление алиментов посредством службы судебных приставов.

Рассмотрим каждый способ немного подробнее.

Начисление алиментов через почту

Денежные средства через почту на счёт получателя можно перечислять ежемесячно или даже ежеквартально. Регулярность перечислений денег через почту зависит от постановления суда или заверенного у нотариуса добровольного соглашения. Справка может содержать следующие варианты:

1. один раз в год;
2. раз в месяц;
3. ежеквартально;
4. один раз в полгода.

Величина выплат алиментов и сроки прописаны в исполнительном листе или добровольном соглашении.

Справка о перечислении платежа по решению суда

При оформлении перечисления через почту с особым вниманием нужно заполнять графу «Для письменного сообщения», которая находится на талоне почтового перечисления с обратной стороны. В данной графе нужно правильно указать:

• месяц, за который оплачены алименты;
• количество отработанных алиментоплательщиком дней;
• размер зарплаты;
• удержанный НДФЛ;
• алиментные удержания;
• если у алиментоплательщика имеется задолженность, необходимо указать ее размер.

Справка о перечислении платежа по почте – образец

При перечислении денег через почту в справке необходимо указать следующие пункты:

• реквизиты получателя;
• размер денежного перечисления.

Деньги через почту могут перечисляться как на адрес получателя, так и на его банковский счёт. Во избежание спорных вопросов, необходимо сохранять все платёжные документы (квитанции), подтверждающие, что платёж перечислен. Для осуществления перечисления через почту необходим паспорт.

Начисление платежа через бухгалтерию

У работника, который выплачивает алименты, есть право обратиться в бухгалтерию своей компании с заявлением. В нем следует указать счёт получателя, на который будут производиться перечисления.

К заявлению нужно приложить ксерокопию исполнительного листа или добровольного соглашения. Образец (скачать его Вы можете ниже) поможет правильно написать заявление и быстро оформить назначение денег.

Кроме того, бывшая жена может самостоятельно подать заявление о методе получения и перечисления алиментов. Ей так же следует обратиться в бухгалтерию компании, в которой ее бывший супруг работает, и предоставить заявление со своими реквизитами для перечисления алиментов.

В данном случае, сроки оплаты алиментов равны трём дням с момента выплаты зарплаты плательщику алиментов. Бывшая супруга может подать заявление лично или заказным письмом. Выплата алиментов может начисляться через расчётный счёт компании.

Начисление алиментов на сберкнижку или счёт в банке

Деньги могут быть перечислены на сберкнижку или счёт в банке (пластиковую карту) самостоятельно алиментоплательщиком или компанией, в которой он является работником. При самостоятельной отправке денег необходимо сохранять квитанции о том, что платёж перечислен. Это обеспечит алиментоплательщику безопасность в случае судебных разбирательств и недоразумениях.

Начисление алиментов на счёт ребёнка

Перечисление платежа на счёт несовершеннолетнего ребёнка возможно в размере не более 50% от суммы алиментов. На счёт ребёнка деньги перечисляются в следующих случаях:

1. По взаимной договорённости матери и отца ребёнка.
2. Если родитель, получающий алименты, не обоснованно расходует основную часть перечисленных денег. В данном случае необходимо решение суда, подтверждающее трату алиментных денег не на ребёнка. Назначение алиментов подразумевает трату денег на содержание ребёнка. Алиментоплательщик может поинтересоваться у родителя, проживающего с ребёнком, куда он тратит алиментные деньги.
3. По своему собственному желанию алиментоплательщик может открыть счёт для ребёнка, куда и будет выплачивать денежные средства в любом размере в дополнении к установленным алиментам.

Алименты выплачиваются не позднее, чем на третий день со дня выплаты зарплаты.

Оплата алиментов посредством службы судебных приставов

Если алиментоплательщик уклоняется от перечисления алиментов, то здесь нужна помощь судебных приставов. Заявление подается в Федеральную службу судебных приставов. В течение суток приставы возбуждают или мотивированно отказывают в исполнительном производстве. После этого взыскателю, должнику и в суд отправляются копии документа. Кроме сведений о долге, постановление содержит информацию об уголовной ответственности и принудительных мерах за уклонение от уплаты алиментов.

После этого неплательщику отправляется повестка, и если он не погашает задолженность в течение суток, то его признают не исполнившим требования, после чего следует назначение штрафов. Приставам должник обязан предоставить достоверную информацию о своём финансовом положении, наличии имущества, доходах.

Если должник отказывается от перечисления алиментов, приставы имеют право использовать принудительные меры. К ним относятся:

• запрет на выезд за границу;
• наложение ареста на имущество;
• уголовно-правовая ответственность;
• административно-правовая ответственность.

Если в течение трёх суток местонахождение плательщика не выявлено, судебные приставы объявляют его в розыск, которым занимаются правоохранительные органы.

Алименты с отпускных и других видов дохода

Алименты с отпускных являются обязательными, так как они представляют собой своеобразную зарплату.

Кроме того, алименты можно взыскать не только с отпускных, но и с других источников дохода. К таковым относятся:

1. зарплата;
2. денежные премии;
3. доходы с собственного бизнеса;
4. надбавки за вредность;
5. выплаты работникам медучреждений;
6. вознаграждения;
7. пенсия;
8. премии за профессиональные заслуги;
9. выручка от аренды недвижимости;
10. стипендия.

Алименты начисляются в определённые сроки. Если деньги дошли до получателя несвоевременно, то на компанию и на работника (алиментоплательщика), может быть наложен штраф. Перечисление средств с отпускных начисляется в течение 3 дней, с момента выплаты денежных средств.

Заявление на начисление алиментов платежа

Денежные средства могут взиматься добровольно по устной договорённости или с оформлением соглашения о выплате алиментов, справка выдаётся в суде. Что делать и куда обращаться, если алиментоплательщик уклоняется от выплаты денег? В этом случае нужно обратиться в суд с просьбой о выдаче и назначении судебного приказа.

После оглашения судебного приказа или решения суда о взыскании денег на содержание ребенка, появляются проблемы его исполнения. Встает вопрос, куда обращаться для принудительного перечисления алиментов. Принудительной оплатой занимаются судебные приставы. Кроме того, добиться денег можно через обращение в организацию компании, где работает бывший супруг.

Когда можно обращаться к работодателю?

К работодателю следует обращаться, если:

1. компания работает на рынке уже продолжительное время;
2. она является достаточно крупной.

Перед обращением в компанию подготовьте справку. Справка должна представлять собой уведомление об удержании средств на содержание ребенка. Оригинал справки Вы должны оставить у себя.

Работодатель обязан взыскивать с работника алименты, если Вы предоставите нотариально подтвержденное соглашение об алиментах или исполнительный лист. Образец заявления на перечисление алиментов вы можете посмотреть ниже.

Видео по теме

Современное общество медленно, но уверенно подходит к полному проникновению электронных расчетов во все сферы жизнедеятельности. Зарплату и пенсию уже давно не выдают наличными, а перечисляют на карточный счет. А как же с другими видами выплат? О том, можно ли получать на карту алименты, и как это реализовать правильно – речь будет идти далее.

Что нужно для перечисления выплат

Перечисление алиментов на банковскую карту – самый простой и удобный способ реализации обязанностей по содержанию ребенка обоими родителями. Ведь плательщик может оформить банковскую карту на самого несовершеннолетнего и половину от всей суммы переводить на нее. Это придаст уверенности в том, что второй родитель потратит их на необходимое. Остальные деньги отправляются родителю и могут быть потрачены на текущие потребности по содержанию сына или дочери.

Кроме того, плательщику никто не запрещает перечислять на и дополнительные суммы, если он сочтет это необходимым. Эти средства уже не будут являться алиментами.

Процент, который возможно отправить на карту несовершеннолетнего устанавливается по взаимной договоренности бывших супругов или по решению суда, но он не может превышать суммы, равной более, чем 50 % от всех вмененных алиментных обязательств по содержанию конкретного ребенка.

Перечисление содержания на карточку может осуществляться самим плательщиком, либо бухгалтерией с места его постоянной работы. Выплаты производятся: согласно судебному решению, по взаимному соглашению со второй стороной, в добровольном порядке.

Сотрудники бухгалтерии имеют право удерживать сумму из зарплаты плательщика и переводить ее на карточный счет получателя только по следующим основаниям :

• Наличия исполнительного листа, направленного службой судебных приставов с соответствующим сопроводительным письмом.
• Получения оформленного в установленном порядке .
• Наличия , которое должно быть непременно заверено нотариусом.

Чтобы перечислить денежные средства на банковский карточный счет, плательщику необходимо иметь соответствующие реквизиты карточки и банка, который является ее эмитентом. Такая информация может присутствовать непосредственно в исполнительном листе или другом, указанном выше документе.

Перевод на карту по соглашению

Соглашение о добровольной выплате алиментов предполагает наличие или , которые плательщик обязуется выплачивать на содержание своего ребенка. Неважно какой способ перевода этих денег был выбран, сумма в оговоренный срок должна находиться на карточном счету получателя.

Соглашением предусматривают выплаты через любые промежутки времени. Не запрещается устанавливать и , например, материальная помощь для подготовки ребенка в школу. Неважно и кто будет исполнять это соглашение: сам плательщик или бухгалтерия по месту его трудовой деятельности.

Самостоятельное перечисление

Если плательщик является предпринимателем, не имеет постоянной работы либо работает не официально, то выплатить оговоренную сумму обязательств он должен сам. Это актуально и при фиксированной сумме выплат.

Существует несколько способов самостоятельного перечисления алиментных средств на банковскую карту получателя:

• Посредством обращения в банковскую кассу. В этом случае заполняется платежное поручение.
• Путем отправки безналичного денежного перевода со своей карты на карту получателя. В любом ближайшем банкомате или платежном терминале существует такая возможность.
• Очень удобным является сервис интернет-банкинга. В личном кабинете можно даже настроить автоплатеж по нужным реквизитам. Тогда отпадет необходимость постоянного контроля за платежами. Банк сам их будет совершать с указанной периодичностью и в нужной сумме.

Какой бы способ перечисления денежных средств выбран не был, плательщик просто обязан застраховать себя от потенциальных претензий получателя. При проведении любых транзакций нужно в поле «назначение платежа» указывать, что это именно алименты, их сумму и комиссию банка, какая осталась (при наличии). Кроме того, там можно указать документ, в соответствии с которым плательщик несет эти обязательства и дату отправки платежа. При переводе через онлайн сервисы электронные чеки лучше распечатать.

Алименты через бухгалтерию

Все финансовые действия по месту работы плательщика бухгалтерия может производить только на основании предоставленных документов. В случае принудительного взыскания, в учреждение приходит письмо из территориального отдела ФССП с указанием всех необходимых реквизитов.

Если взыскатель, минуя ФССП, направил документы работодателю для удержания средств из зарплаты плательщика, то он обязан в письме также указать номер банковской карточки и реквизиты банка, если они отсутствуют в других документах.

Плательщик так же может самостоятельно передать исполнительные документы в свою бухгалтерию с написанием соответствующего заявления на удержание средств.

Необходимые документы при перечислении через бухгалтерию

Отсутствие сопроводительного письма или личного заявления работника делает невозможным перечисление алиментов сотрудниками бухгалтерии.

Кроме них, в распоряжении бухгалтера должен обязательно находиться один из следующих документов:

• Исполнительный лист.
• Судебный приказ.
• Заверенное нотариусом добровольное соглашение об уплате алиментов.
• Для перевода денег на карточку требуется ее номер и реквизиты банка.

Отправку удержанных средств на карточку производят в течение 3 дней с момента перечисления зарплаты работнику, с которого взыскиваются алименты. Все комиссии и дополнительные банковские платежи оплачивает плательщик.

Плюсы и минусы способа

Плюсом данного способа перечисления средств на содержание своего ребенка является то, что плательщику не нужно беспокоиться о технической стороне дела. Бухгалтерия все сделает сама без напоминания. Нет нужды высчитывать сумму процентов от зарплаты, не нужно следовать в банк или к ближайшему банкомату, он вообще может не вспоминать про свои обязательства пока работает в данной организации.

В качестве минусов нужно упомянуть то, что: перевод осуществляется не сразу, а в течение 3 дней, работодатель будет знать, что его работник – алиментщик.

Что делать в случае если деньги не пришли

Может случиться так, что при перечислении средств по алиментным обязательствам, по какой-то причине они не дошли до карты получателя. Ничего страшного в этом нет. Для начала, нужно успокоиться и подождать с момента перевода столько времени, сколько указано в условиях банка. Если перевод осуществляется между картами разных банков, транзакция может проходить от 3 до 7 дней.

Даже внутри одного банка деньги не всегда поступают сразу. Если все же средства не пришли – обращайтесь с претензией в банк. Они ее рассмотрят и деньги обязательно найдутся. Главное, чтобы имелись все платежные документы.

Альтернативные способы уплаты

Если плательщика не устраивает ни один из вышеперечисленных способов уплаты алиментов, он может отправить деньги, например, либо при этом не забывая получать .

Очень популярным и быстрым методом перевода установленных законом платежей является перечисление алиментов на карту. Такой способ уплаты возможен как при удержании средств на ребенка из заработной платы, так и при добровольных отчислениях, а также в рамках взыскательного процесса. Для того чтобы один из родителей мог получать алименты на карту, нужен открытый у матери (отца) банковский счет и заявление получателя по месту занятости плательщика о переводе средств таким образом.

Помимо этого, алиментополучателю разрешено законом добиваться перевода средств на содержание несовершеннолетнего напрямую на его карту. Но эта проблема рассматривается только в суде, где необходимо подтверждение использования средств не на потребности ребенка, и оставшихся денег не хватает на обеспечение ему нормальных условий.

Кроме того, допустимо прямое перечисление алиментов с карты на карту, но здесь нужен учет некоторых нюансов. Но вот с кредитки родителя средства на обеспечение детей взыскивать нельзя.

Согласно законодательству РФ, алименты взыскиваются как на добровольной основе (при наличии договора между родителями), так и принудительно (согласно исполнительному листу). Однако, у алиментщика всегда должны быть документы, подтверждающие выполнение им своих обязательств.

При несоблюдении данного условия судебные приставы, которые руководят исполнительным производством, могут начислить ему сумму долга. Чтобы не допустить проблем с сотрудниками исполнительной службы, имеет смысл перевод алиментов на карту Сбербанка бывшей супруги.

Важно не забывать, что вариант получения средств на иждивение детей устанавливается с согласия родителя, с которым проживают несовершеннолетние, и прописывается в договоре или исполнительном листе.

Вывод: для того чтобы перечислить алименты на карточку получателя, достаточно наличия у последнего счета в Сбербанке и согласия на эту процедуру. Для осуществления данной операции нужно иметь в виду:

1. Договора по алиментам между родителями. В документе должен оговариваться не только возможный перевод денег на карточный счет, а также реквизиты карточки, но и величина регулярно выплачиваемой суммы (в твердом денежном эквиваленте или проценте от заработка). Исходя из соглашения, должник по алиментам вправе самостоятельно отправлять переводы на карту без дополнительных письменных обращений другой стороны.
2. Наличие у алиментщика постоянного места работы. Если родитель не является безработным, то, согласно заявлению второй стороны, руководство компании, где он занят трудовой деятельностью или другим способом извлекает прибыль, должно будет рассчитывать размер средств, удерживаемых из его дохода. За трое суток с даты получения должником оплаты труда, алименты должны быть перечислены на счет, указанный в обращении получателя.
3. Начатое производство по взысканию алиментов. Если алиментщик формально не работает и средства удерживаются с него с участием исполнителей, то заявление с требованием перевести сумму на карту должны подавать приставы. Они принимают все меры, чтобы обязать отца (мать) платить алименты путем перевода средств на карту или депозитный счет службы приставов, после чего за 5 суток они будут перенаправлены на счет другого родителя.
4. Затраты, сопровождающие перевод. Как указано в ст. 109 СК РФ, издержки перечисления алиментов на карту выплачиваются алиментщиком и не зачисляются в счет платежей.

Как составить заявление, чтобы плательщик мог перечислять алименты на карточку?

Выше было описано, как перечислить алименты на карту Сбербанка. Для этого получателю необходимо оформить свое требование в письменном виде. Мать (отец) имеет право на подачу заявления руководству компании, выплачивающей алиментщику денежные средства - заработная плата, пенсия, пособие безработного - или прямо в отделение ФССП, к полномочиям которого относится взыскание алиментов с родителя.

Заявление, вне зависимости от того, куда оно направлено, оформляется в письменном виде и в двух экземплярах. Один будет находиться по месту принятия, а другой – у получателя с отметкой о рассмотрении, поставленной в канцелярии.

Для отправки документа может быть использована почта. Вторую сторону необходимо проинформировать о получении заявления. Кроме того, заявителю потребуется указать:

1. Паспортные данные адресата и автора обращения. Если документ предназначен для сотрудников бухгалтерии по месту работы алиментщика, то он адресуется главному бухгалтеру, а если ФССП, то судебному исполнителю, ведущему работы по взысканию. В случае когда взыскание еще не начато, документ направляется начальнику исполнительной службы.
2. Вне зависимости от того, куда направляется заявление, оно оформляется в произвольной форме. Оно включает в себя:

• информацию о том, что алиментщик обязан переводить средства согласно исполнительному листу, приказу суда или договору;
• информацию об обязанности руководства компании, где плательщик трудоустроен, вычитать определенные суммы из его заработка (согласно статье 109 СК);
• просьбу получателя начать процедуру взыскания согласно исполнительному листу (еще речь идет об обращении в ФССП);
• просьбу об отправке алиментных платежей на определенный расчетный счет в банке с уточнением реквизитов счета.

1. Документ должен быть подписан непосредственно алиментополучателем или его доверенным лицом.
2. Заявление подается вместе с рядом документов. К ним относятся: ксерокопия удостоверения личности, оригинал исполнительного листа или договора по алиментам и выписка из банка, данные счета получателя. В случае предоставления документа приставам, к нему прилагается только банковская выписка.

Можно ли переводить алименты на карточку ребенка?

Финансы, которые дети получают на свое содержание, находятся в распоряжении одного из родителей, а тот, в свою очередь, тратит их на обучение, лечение и другие потребности ребенка. Если же платеж, отправленный на нужды несовершеннолетнего, затрачивается не на его нужды, это имущественное правонарушение.

Если растрата алиментных средств не по назначению доказана, то, согласно п.2 ст. 60 СК РФ, алиментоплательщик имеет право выдвинуть в суде требование о переводе половины указанной суммы напрямую на карту ребенка.

Такой шаг не только защитит права несовершеннолетнего на имущество и позволит не допустить неправомерной затраты предназначенных ему финансов, но и улучшит материальное положение иждивенца на ближайшее время. Необходимо иметь в виду, что:

• рассматривая подобные дела, судья будет действовать в интересах детей и разрешит перевод 50% алиментов на счет в банке, только когда их сумма как минимум вдвое больше «минималки»;
• судебное постановление о переводе денег на карту определяет порядок снятия алиментов, а именно, они могут быть изъяты получателем лишь с соглашения органов соцзащиты, с полным отчетом о предстоящих затратах;
• официальный представитель ребенка, коим должен являться алиментщик, вправе лично открыть в Сбербанке счет на имя несовершеннолетнего, используя его удостоверение личности и документы самого отца (матери);
• ограничение в виде половины алиментов, зачисляемых на детский счет, касается только плательщиков, объем средств, переведенный на ту же карту другой стороной, может быть любым;
• в случае отказа суда изменить порядок действий с алиментами, в виде их отправки на карточный счет получателя, алиментщик вправе перечислять туда иные суммы, не входящие в счет средств на содержание иждивенца.

Как перевести алименты с карты на карту?

Алиментщики, которые по документам нигде не трудоустроены, или выполняющие финансовые обязательства по договору, могут переводить денежные средства на карту второго родителя с личной карты, заведенной в любом из банков РФ.

Если плательщик перечисляет платежи с одной карты на другую по собственной инициативе, он лично контролирует переводимые суммы. Когда алименты приходят с карты на карту одного банка, дополнительные средства на комиссию не затрачиваются.

Такой метод производства выплат включает свои особенности и риски:

• при таком способе перевода денег нужно обязательно сохранять все документы, где прописана дата и цель платежа, что подтвердит факт выполнения отцом (матерью) своих обязательств, если у приставов появятся вопросы;
• алименты должны выплачиваться только с карты, заведенной лично плательщиком, а не иными лицами; при других обстоятельствах ни выписки, ни чеки не станут доказательством исправного перевода платежей;
• если два предыдущих условия не выполняются, подтвердить свое участие в содержании детей алиментщик может, лишь получив от другой стороны соответствующую расписку, об оформлении которой следует договариваться предварительно.

"И жили они долго и счастливо" - так часто заканчиваются сказки. К сожалению, люди не всегда могут претворить это в жизнь. Но даже когда семьи распадаются, у бывших супругов остается обязанность по содержанию своих детей, которую не все готовы выполнять добровольно. Поэтому к вам в бухгалтерию может поступить документ, предусматривающий на несовершеннолетних детей из дохода (Статья 109 СК РФ):

(или) вашего сотрудника, в том числе совместителя;

(или) участника общества, получающего от вашей фирмы дивиденды;

(или) человека, нанятого вашей компанией по гражданско-правовому договору.

Некоторые неправильные действия бухгалтера чреваты не просто недовольством получателя алиментов. Он вправе пожаловаться судебному приставу-исполнителю, допустим, на то, что алименты не перечислены вовремя или неправильно посчитаны. А приставы по такой жалобе могут проверить вашу фирму и оштрафовать за подобные нарушения (Пункт 2 ст. 12 Закона от 21.07.1997 N 118-ФЗ). Возможно, на штраф попадут и руководитель или главбух (Часть 3 ст. 17.14, ч. 1 ст. 23.68 КоАП РФ).

Алиментные документы

Основание для удержания алиментов

Удерживать алименты вы обязаны, если в компанию поступил по почте, лично от судебного пристава или от получателя алиментов оригинал любого исполнительного документа (Часть 1 ст. 12, ч. 3 ст. 98 Закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ (далее - Закон N 229-ФЗ)):

(или) исполнительного листа ;

(или) судебного приказа ;

(или) нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов .

Либо вам может поступить постановление пристава-исполнителя об обращении взыскания на должника с приложением копии одного из указанных выше исполнительных документов (Часть 3 ст. 12 Закона N 229-ФЗ).

Внимательно прочитайте оказавшийся у вас исполнительный документ: вам важно точно увидеть, кому, сколько денег и в течение какого времени вы должны перечислять. Так, срок действия соглашения об уплате алиментов может быть установлен в самом соглашении. Если в соглашении срок не указан, то оно действует до совершеннолетия ребенка, как и судебный приказ и исполнительный лист (Пункт 2 ст. 120 СК РФ).

Еще обратите внимание на то, есть ли в этих документах банковские реквизиты получателя алиментов. Если указан только его почтовый адрес, то придется отсылать ему деньги почтовым переводом. Не исключено, что вам неудобен такой способ передачи алиментов. Поэтому, не нарушая сроков перечисления, отправьте почтой текущие платежи, но попробуйте связаться с получателем. Попросите его и письменно сообщить вам реквизиты. Так вы в дальнейшем упростите себе процесс перечисления алиментов.

Если к вам поступила копия исполнительного документа или решения суда, вы вправе не удерживать алименты . Можете отправить эту копию обратно адресату, запросив у него оригинал исполнительного документа, или вообще никак не реагировать на полученный вами "неправильный" документ.

Кроме того, поговорите со своим работником, в отношении которого вы видели копию исполнительного документа на удержание алиментов. Объясните ему, что к моменту, когда поступит оригинал исполнительного документа, может накопиться большая задолженность по алиментам с даты, которая указана в исполнительном документе, по месяц его поступления к вам. И ее придется удерживать, помимо основной суммы алиментов.

Чтобы избежать скопления такого алиментного долга, начните удерживать и выплачивать алименты по заявлению работника, которое он может написать, к примеру, так.

Кстати, не путайте копию исполнительного документа с его дубликатом. Дубликат приравнивается к оригиналу, и поэтому при получении дубликата вы обязаны удерживать алименты.

Если работник хочет добровольно содержать своего ребенка, то вы можете удерживать с него алименты без исполнительного документа. Имейте в виду, что удерживать в чью-то пользу деньги не по исполнительному документу, а лишь по заявлению работника вы не обязаны. Для вас это дополнительная работа, и поэтому вы вправе отказать работнику в такой "услуге".

Если же вы готовы выполнить просьбу работника, попросите его составить более подробное заявление.

Из заявления работника о добровольной уплате алиментов должно
быть видно:

• когда вы должны начать удерживать алименты;
• из каких выплат их надо удерживать;
• в каком размере он собирается платить алименты;
• в какой срок деньги надо перечислить получателю алиментов;
• на какие реквизиты перечислять деньги

При добровольной уплате алиментов работник в любой момент может сам изменить какой-либо из предусмотренных первоначально параметров (к примеру, увеличить/уменьшить размер алиментов, перенести дату их выплаты), подав об этом новое заявление на имя руководителя. Проверять правильность и своевременность перечисления вами добровольных алиментов приставы не могут.

Фиксируем поступление исполнительного документа

Надо внимательно подойти к получению, учету и хранению исполнительного документа. Лучше действовать так.

Предупреждаем руководителя. За утрату исполнительного документа пристав может оштрафовать руководителя или главбуха на 15 000 - 20 000 руб., а саму организацию - на 50 000 - 100 000 руб. (Часть 3 ст. 17.14 КоАП РФ).

Шаг 1. Подготовьте на подпись руководителю приказ о назначении ответственного работника за получение и хранение исполнительных документов. Такой приказ не понадобится, только если подобные функции уже есть в должностной инструкции кого-то из работников, предположим, в инструкции бухгалтера по расчету зарплаты.

При таком детальном разделении полномочий приставы при проверке за неправильный расчет алиментов или потерю исполнительного листа, скорее всего, не оштрафуют главного бухгалтера как должностное лицо, ответственное за весь бухучет компании (Решение Леноблсуда от 29.11.2011 N 7-871/2011). Отвечать придется именно работнику, в обязанности которого входит хранение исполнительного документа и расчет по нему.

Подсказываем руководителю. В бухгалтерии должны быть четкие должностные инструкции для каждого работника , в том числе определяющие порядок работы с исполнительными документами.

А вот если у вас не будет ни приказа о назначении ответственного за исполнительные документы, ни должностных инструкций, обязывающих конкретного работника заниматься исполнением по алиментам, то, возможно, за утерю исполнительного документа придется отвечать руководителю компании или главбуху как должностным лицам.

Шаг 2. Запишите реквизиты поступившего в компанию исполнительного документа в отдельный журнал . Обязанности вести такой журнал законодательством не предусмотрено, но для учета исполнительных документов, особенно если у вас в компании их несколько, он все же пригодится (Часть I Памятки). В частности, хотя бы для того, чтобы в период вашего временного отсутствия человек, вас замещающий, мог без труда сориентироваться, с кого, когда и сколько удерживать.

Форму "исполнительного" журнала вы можете разработать самостоятельно. Например, так.

Шаг 3. Уведомите пристава о получении исполнительного документа , если копия исполнительного документа поступила от него с постановлением об обращении взыскания на зарплату должника. Это требование предусмотрено методичками ФССП. И хотя за неуведомление ответственность не установлена, если приставы не получат извещение о принятии вами исполнительного документа, это может послужить поводом для проверки вашей компании на предмет правильности и своевременности удержания и перечисления алиментов.

Внимание! Если пристав после отправки вам документов на исполнение не получит в разумный срок вашего уведомления об их получении, он может прийти к вам с проверкой.

Поэтому лучше в день получения постановления отправить приставу уведомление. Если бланк уведомления не приложен к исполнительному документу, то напишите сообщение самостоятельно в произвольной форме. В сообщении может быть подтверждено то, что вы получили исполнительный документ, указаны его входящий номер и дата, проставлены подпись сотрудника, ответственного за получение исполнительного документа, печать вашей фирмы и указан ваш телефон (Часть I Памятки).

Шаг 4. Поместите полученные исполнительные документы в сейф или закрывающийся шкаф, ящик (Часть I Памятки; п. 6.2 Положения о документах и документообороте в бухгалтерском учете, утв. Минфином СССР 29.07.1983 N 105).

Алиментный алгоритм

Для правильного удержания алиментов надо действовать так.

Шаг 1. Посмотрите, из каких выплат работнику нужно удержать алименты .

Внимание! Алименты нужно рассчитывать исходя из дохода, с которого уже удержан НДФЛ (Статья 99 Закона N 229-ФЗ).

Удерживайте алименты с дохода работника в денежной или натуральной форме , в том числе с пособия по временной нетрудоспособности, компенсации за неиспользованный отпуск и премий, предусмотренных трудовым договором/положением об оплате труда. Помните, что есть выплаты, с которых нельзя брать алименты. В частности, запрещено удерживать алименты (Статья 101 Закона N 229-ФЗ; п. 2 Перечня, утв. Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 N 841):

• с материальной помощи (например, оказанной работнику в связи со стихийным бедствием, пожаром, смертью его близкого родственника, рождением ребенка);
• с оплаты лечебно-профилактического питания, выдаваемого в соответствии с трудовым законодательством;
• с компенсационных выплат (например, с надбавки за вахтовый метод работы, оплаты проезда до места вахты или командировки, компенсации за использование работником личного имущества в служебных целях);
• с детских пособий (в частности, с пособия по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком);
• с доходов, возникших у работника в результате покупки его имущества.

Имейте в виду следующие нюансы:

• с дохода работника в натуральной форме тоже надо исчислить алименты и удержать их при первой же выплате ему дохода в денежной форме . Стоимость натурального дохода для удержания алиментов рассчитывается так же, как и для выплаты зарплаты и исчисления НДФЛ. Например, если натуральную часть зарплаты составляет оплата работнику питания, то учитывайте при подсчете дохода за месяц стоимость обедов, указанную в трудовом договоре с работником или локальном нормативном акте;
• алименты нужно удерживать только с сумм доходов, причитающихся работнику . К примеру, если у работника были прогулы, то для расчета надо взять фактически начисленную за время работы сумму, а не полный оклад;
• алименты следует удерживать при каждой выплате дохода, в том числе и с аванса . Это позволяет не создавать задолженности по алиментам в ситуации, когда аванс в размере половины оклада выдан, а оставшейся части зарплаты не хватает на выплату всей суммы алиментов.

Работник, с которого удерживаются алименты (по его заявлению или по исполнительному документу), имеет право на вычет по НДФЛ на ребенка за каждый месяц, пока доход нарастающим итогом с начала года не превысит 280 000 руб., в размере (Подпункт 4 п. 1 ст. 218 НК РФ; Письмо Минфина России от 30.05.2011 N 03-04-06/1-125):

(или) по 1400 руб. - на первого и второго ребенка;

(или) 3000 руб. - на третьего и каждого последующего ребенка.

Для предоставления НДФЛ-вычета попросите алиментщика принести вам копию свидетельства о рождении ребенка, а также копию свидетельства о расторжении брака, если он расторгнут (Письмо Минфина России от 30.05.2011 N 03-04-06/1-125).

Шаг 2. Посмотрите, какой размер алиментов указан в исполнительном документе/заявлении работника .

Вариант 1. Алименты определяются так (Пункт 1 ст. 81 СК РФ):

(или) 1/4 дохода алиментщика - на одного ребенка;

(или) 1/3 дохода - на двух детей;

(или) 1/2 дохода - на трех и более детей.

Вариант 2. Размер алиментов установлен кратно величине прожиточного минимума . Тогда посмотрите его значение в постановлении правительства региона, где проживает получатель алиментов (Пункт 1 ст. 117 СК РФ), и подставьте в предлагаемую в исполнительном документе формулу. Смотрите постановление, устанавливающее величину прожиточного минимума, действующее на момент подсчета вами суммы к удержанию.

Если в регионе, где проживает получатель алиментов, нет своего прожиточного минимума, используйте значение, установленное по России в целом. Напомним, на I квартал 2014 г. это было 7452 руб. (Постановление Правительства РФ от 26.06.2014 N 586).

Но имейте в виду, что постановление об увеличении прожиточного минимума за определенный квартал может выйти позже окончания этого квартала. Вот что нам сказали в связи с этим в службе судебных приставов.

Из авторитетных источников. Коробицын Тимур Георгиевич, начальник отдела по взаимодействию со СМИ Управления Федеральной службы судебных приставов по Москве
"Законодательство не предусматривает особого порядка расчета алиментов и пересчета их суммы в связи с установлением величины прожиточного минимума за конкретный квартал уже по его прошествии. Служба судебных приставов ранее разъясняла, что при индексации алиментов в зависимости от прожиточного минимума нужно брать его величину "на момент расчета" (Письмо ФССП России от 21.12.2011 N 12/01-31164-АП).
Но если брать известную на момент расчета алиментов величину прожиточного минимума , то размер алиментов "опаздывает" за реальным прожиточным минимумом того квартала, за который они выплачены. Нарушаются права получателя алиментов .
Поэтому нужно использовать величину прожиточного минимума, установленную на конкретный квартал , хотя и по его прошествии. А значит, в случае когда документ о повышении величины прожиточного минимума вступает в силу по истечении того периода, за который алименты уже удержаны, алименты за этот период целесообразно пересчитать".

Внимание! Если величина прожиточного минимума снизилась, то алименты нужно удержать в той сумме, в которой они удерживались в предыдущем квартале.

В ситуации, когда вы посчитали алименты по прежнему минимуму:

(если) алиментщик продолжает у вас работать, безопаснее пересчитать сумму удержания. Если вы это не сделаете, при проверке приставы могут оштрафовать за ошибку расчета алиментов;

(если) алиментщик уволился до того, как стало известно о повышении прожиточного минимума в прошедшем квартале, вы ничего пересчитывать не должны.

Вариант 3. Размер алиментов указан в фиксированной сумме . Обратите внимание, предусмотрен ли в исполнительных документах порядок индексации первоначальной суммы алиментов. Например, о периодичном увеличении суммы выплат стороны могут договориться в нотариальном соглашении. Ваша задача - отслеживать период индексации, по истечении которого вам надо будет повысить алиментную сумму к удержанию (Статьи 83, 105, 117 СК РФ).

Если в исполнительных документах не предусмотрено особого порядка индексации суммы алиментов, то вам надо будет индексировать их по общему правилу (Часть 1 ст. 102 Закона N 229-ФЗ; п. 1 ст. 117 СК РФ) по такой формуле:

Сумма алиментов, удерживаемая с работника = (Фиксированная сумма алиментов, указанная в исполнительном документе Х Размер прожиточного минимума на момент расчета алиментов к удержанию) / Размер прожиточного минимума, действовавший на момент вынесения судом решения о взыскании алиментов или заключения соглашения об уплате алиментов

Шаг 3. Удержите посчитанную сумму алиментов с учетом законодательно установленных пределов, а также очередности удержаний , если денег работника не хватает на все выплаты, в зависимости от ситуации.

Для справки. К первой очереди выплат, помимо выплаты алиментов на несовершеннолетних детей, относятся (Пункт 1 ч. 1 ст. 111 Закона N 229-ФЗ):

• возмещение вреда, причиненного здоровью;
• возмещение вреда в связи со смертью кормильца;
• возмещение ущерба, причиненного преступлением;
• компенсация морального вреда.

Ситуация 1. Взыскиваются только алименты по исполнительным документам . Вы можете удержать сумму, не превышающую 70% чистого дохода работника (то есть дохода за вычетом НДФЛ) (Часть 3 ст. 99 Закона N 229-ФЗ; ст. 138 ТК РФ).

Ситуация 2. Взыскиваются алименты и еще какие-то выплаты по исполнительным документам . Например:

(или) алименты + возмещение материального ущерба, то есть, помимо алиментов, у должника выплат первой очереди нет . Тогда:

(если) сумма алиментов и иных выплат не превышает 50% заработка, то сначала удерживаете алименты, а затем иные выплаты, но в целом не более 50% чистого дохода;

(если) сумма алиментов составляет 51 - 70% заработка, то удерживаете только алименты (Часть 3 ст. 99 Закона N 229-ФЗ; ст. 138 ТК РФ). Долг по материальному ущербу удержать не получится, пока не прекратятся алиментные выплаты. Предположим, доход работника за вычетом НДФЛ за май 2014 г. - 20 000 руб. Из них надо удержать алименты на ребенка в размере 12 000 руб. и возмещение вреда, причиненного имуществу в результате ДТП, в размере 20 000 руб. Поскольку сумма алиментов (12 000 руб.) составляет 60% дохода работника за май 2014 г., вы можете удержать в мае только алименты (12 000 руб.);

(или) алименты + возмещение вреда здоровью, то есть все выплаты должника относятся к первой очереди . Тогда вы должны 70% дохода алиментщика распределить между всеми получателями первой очереди пропорционально сумме, причитающейся каждому из них.

Пример. Расчет суммы алиментов при недостаточности дохода должника на выплату нескольким получателям первой очереди

Условие

В бухгалтерии есть три исполнительных листа на одного сотрудника. По двум из них надо удерживать алименты на двух детей в размере по 10 000 руб. на каждого, а по третьему - возмещение вреда, причиненного здоровью в результате ДТП, в размере 20 000 руб.
Доход работника за май 2014 г. за вычетом НДФЛ составил 30 000 руб.

Решение

Сначала рассчитайте предельную сумму к удержанию. Она составит 21 000 руб. (30 000 руб. x 70%). Поскольку сумма требований (40 000 руб. (10 000 руб. + 10 000 руб. + 20 000 руб.)) больше, чем сумма, которую допустимо удержать (21 000 руб.), сделайте в мае 2014 г. так:

• по двум исполнительным документам удержите алименты по 5250 руб. на каждого ребенка (21 000 руб. x 10 000 руб. / 40 000 руб.);
• по третьему документу удержите 10 500 руб. в счет возмещения вреда здоровью (21 000 руб. x 20 000 руб. / 40 000 руб.).

Ситуация 3. Взыскиваются только алименты по заявлению об их добровольной уплате . Можете удержать любую сумму, указанную работником в таком заявлении. Вплоть до 100% его заработка.

Ситуация 4. Взыскиваются алименты по заявлению об их добровольной уплате и еще какие-либо выплаты по исполнительным документам . Вы обязаны соблюсти такую очередность удержаний:

1) сначала взыскиваются по исполнительному документу алименты и иные выплаты первой очереди;

2) затем - другие удержания по исполнительным документам;

3) в последнюю очередь - добровольные алименты по письменному заявлению работника.

Перечисляем алименты получателю

Приставы могут проверить не только правильность расчета алиментов, удерживаемых по исполнительному документу, но и своевременность их перечисления получателю.

Когда и как надо передать алименты получателю

"Изъятые" из зарплаты работника алименты нужно перечислять получателю в течение 3 рабочих дней со дня каждой выплаты, из которой удержаны алименты (Статья 109 СК РФ; ч. 2 ст. 15, ч. 3 ст. 98 Закона N 229-ФЗ). Сделать это можно одним из следующих способов.

Способ 1. Если у вас есть реквизиты счета получателя, перечисляйте алименты платежным поручением, указав очередность платежа "1" (Пункт 2 ст. 855 ГК РФ).

Способ 2. Если вы располагаете только почтовым адресом получателя, отправляйте алименты почтовым переводом. Процедура будет такой.

Шаг 1. Получите в банке наличные в размере суммы алиментов и примерной суммы комиссии за почтовый перевод. В назначении платежа в чеке запишите "На заработную плату".

Шаг 2. Выдайте работнику, который пойдет на почту отправлять перевод, деньги под отчет и доверенность от имени организации на их отправку. В бланке на почтовый перевод пусть работник напишет: в строках "Кому" и "Куда" - Ф.И.О. и адрес получателя алиментов, в строке "От кого" - наименование вашей компании и необходимые реквизиты, в разделе "Сообщение" - фразу "Алименты на содержание Ф.И.О. от Ф.И.О.".

Шаг 3. Примите от сотрудника, отправившего деньги, авансовый отчет с приложением чеков, выданных почтовым отделением.

Шаг 4. Утвердите у руководителя этот авансовый отчет.

Шаг 5. Выдайте сотруднику деньги, если размер почтовой комиссии оказался больше. А если он оказался меньше, то оприходуйте в кассу излишне выданные суммы.

С кого удержать расходы на отправку алиментов

Алименты всегда перечисляются за счет их плательщика (Статья 109 СК РФ), поэтому:

(если) вы отправляете алименты через банк, то сумму комиссии за отправку можете удерживать с алиментщика вместе с суммой алиментов;

(если) вы отправляете алименты почтовым переводом, уже известную сумму почтовой комиссии за предыдущие алименты удержите с алиментщика при следующей выплате ему дохода.

Где отметить выплату алиментов

Можно вести отдельный реестр по каждому должнику. Из него вы и пристав при проверке увидите удержанные с работника суммы, оставшиеся задолженности по его алиментным обязательствам на любую дату и суммы, перечисленные получателю алиментов.

Пример. Заполнение реестра сумм задолженности по исполнительным документам

Условие

С работника А.С. Барабанова нужно удерживать алименты на двух детей в размере по 10 000 руб. на каждого и сумму в возмещение вреда здоровью в размере 20 000 руб.
Доход Барабанову выплачивается дважды в месяц.

Решение

Реестры по алиментным исполнительным листам заполняются одинаково. Приведем один из них, а также реестр по суммам, удерживаемым в счет возмещения вреда здоровью.

Прекращаем удерживать алименты

С вас снимается обязанность удерживать алименты в следующих ситуациях.

Ситуация 1. Работник уволился

Вы должны возвратить исполнительный документ тому, кто вам его прислал (получателю алиментов или судебному приставу), с сопроводительным письмом такого содержания (Письмо ФССП России от 25.06.2012 N 12/01-15257).

Кстати, напомним, что если исполнительный документ пришел через пристава, то вы все равно должны уведомить еще и получателя алиментов о том, что их плательщик уволился (Пункт 1 ст. 111 СК РФ).

Совет. При увольнении работника посмотрите в своих реестрах алиментщиков, нет ли у него алиментных обязательств. Если есть, то, готовя документы по увольнению сотрудника, составьте и отправьте уведомление об имеющемся долге приставу и получателю алиментов, чтобы не забыть о таком сообщении.
В СК РФ на такое уведомление дается 3 дня. А вот в "исполнительном" Законе сказано, что сообщить нужно незамедлительно (Пункт 1 ст. 111 СК РФ; ч. 4 ст. 98 Закона N 229-ФЗ). Напомним, что опоздание с уведомлением может обернуться штрафами для фирмы на 50 000 - 100 000 руб., а для ее руководителя или главбуха - на 15 000 - 20 000 руб. (Часть 3 ст. 17.14, ст. 23.68 КоАП РФ). А с учетом того, что штрафуют за нарушение именно законодательства об исполнительном производстве (Часть 3 ст. 17.14 КоАП РФ), лучше уведомить приставов и взыскателя не позднее рабочего дня, следующего за днем увольнения алиментщика.

Ситуация 2. Ребенку исполнилось 18 лет

Дату рождения ребенка вы узнаете из исполнительного документа. В том месяце, в котором наступит совершеннолетие ребенка, из дохода алиментщика вы должны будете тоже удержать алименты, но частично. Рассчитайте их так (Пункт 2 ст. 120 СК РФ):

Алименты в месяце совершеннолетия ребенка = (Алименты за весь месяц Х Количество дней в месяце до дня, следующего за днем 18-летия ребенка) / Количество дней в месяце

Вам надо:

(если) у алиментщика нет долгов по алиментным обязательствам - отослать исполнительный документ судебному приставу или получателю алиментов (в зависимости от того, кто вам его прислал);

(если) у алиментщика есть долги по алиментным обязательствам - удерживать их до полного погашения и только после этого отправить исполнительный документ судебному приставу или получателю алиментов.

Алиментный бухучет

При удержании и перечислении алиментов их получателю надо сделать такие проводки.

Кстати, если алименты удерживаются с сумм дивидендов, то проводки будут такими же, только вместо счета 70 надо применять счет 75 "Расчеты с учредителями", субсчет "Расчеты по выплате доходов".

Отразить в бухучете комиссию за отправку денег их получателю , когда алименты перечисляются почтовым переводом, надо так.

Если вы не удерживали алименты вообще или удерживали их в меньшей сумме, то получатель может через суд взыскать с вашей организации всю сумму алиментов, подлежащую удержанию с работника за период его работы в вашей организации, но не поступившую получателю по вашей вине (Статья 118 Закона N 229-ФЗ; Апелляционное определение Мосгорсуда от 14.03.2013 N 11-8233).

Может так получиться, что исполнительный документ поступит к вам после увольнения вашего работника. Тогда просто возвратите исполнительный документ тому, кто вам его прислал, а в сопроводительном документе напишите, с какой даты должник у вас не работает.

Совет. Любые документы приставам или получателю алиментов посылайте ценным отправлением с описью вложения. Заверенную работником почты опись вложения в письмо оставляйте у себя, чтобы можно было доказать, какие документы и когда вы отправляли.

Сентябрь 2014 г.

Родителям, платящим алименты из собственных средств, важно придерживаться действующих в законодательстве предписаний. Ведь регулярность получения этих денег играет значимую роль в содержании ребенка. В связи с этим Семейный кодекс предусматривает определенный срок для перечисления алиментов, придерживаясь которого плательщик сможет избежать наказания за несвоевременную уплату.

Кто обязан платить алименты и какие это суммы?

Действующий Семейный кодекс России предусматривает удержание денег с родителя, не проживающего с детьми после развода. Данное обязательство распространено на детей, не достигших совершеннолетнего возраста (18 лет). Но если ребенок обучается в стационаре ВУЗа, то длительность выплат может быть продлена до достижения им 23 лет.

Размеры алиментных взысканий следующие:

• для одного ребенка – 25 % общего дохода родителя;
• для двух детей – 33 %;
• если детей трое и больше – 50 % общего дохода родителя.

Семейного кодекса не допускает обратное взыскание выплаченных алиментов.

Какие виды выплат существуют?

На сегодняшний день существуют несколько вариантов, определить которые стороны могут самостоятельно или (если не получается) обратиться за решением в суд.

Основные виды отчислений по алиментам следующие:

• фиксированная сумма ежемесячных выплат. Данная форма используется в случаях, если плательщик не имеет стабильного заработка, и его доход носит сезонный характер;
• сумма в долях относительно зарплаты или другого вида прибыли одного из родителей;
• фиксированная сумма одним платежом. Подобный вид используется в случаях, когда ответчик желает полностью оплатить долг за период до 18-летнего возраста;
• оплата материальными ценностями: недвижимость, машина, другие ценности;
• денежные средства, выплачиваемые периодически в установленном (договоренном) порядке;
• иные способы, обусловленные решением обеих сторон.

Порядок определяется двумя основными способами:

1. 1. Выплата по двустороннему соглашению сторон. Этот способ базируется на статье № 99 Семейного законодательства России, в котором сказано, что между алиментоплательщиком и получателем может быть заключен договор уплаты алиментов, который далее приравнивается к исполнительному листу. В подобном соглашении конкретно прописывается время оплаты, место и форма платежа. Особенность данного соглашения заключается в том, что родители могут изменять условия договора по взаимному согласию.
2. 2. Выплата по исполнительному листу. Предполагает судебное решение для отца или матери. В результате судебного вердикта выдается исполнительное предписание, которое указывает информацию о смысле судебного решения, самом плательщике и размере выплат.

Согласно исполнительному документу, средства удерживаются из ежемесячного заработка алиментщика. Все расходы, связанные с переводом денег, компенсирует плательщик. Также в данном документе указываются реквизиты для денежного перевода.

Варианты перечисления денег – на карту или через приставов?

Вопрос о том, как именно алиментщик должен перечислять средства, не прописан в исполнительных документах. Выбор предоставляется обеим сторонам, ведь главное, чтобы деньги перечислялись вовремя и в полном объеме. Вариант перечисления можно изменять в любое время по согласию сторон.

Алиментоплательщику предоставляются следующие варианты:

• переводить деньги ежемесячно на указанный банковский счет;
• перечислять сумму на карту малыша;
• производить выплаты через судебных приставов;
• наиболее распространенный способ – это ежемесячные перечисления от зарплаты.

Удерживая деньги, работодатель обязан обеспечить расчет корректно, а также вовремя перевести средства с расчетного счета организации на счет получателя.

Алиментные платежи удерживаются и перечисляются бухгалтерией только при наличии исполнительного документа с указанной ежемесячной суммой выплат или , а также личного заявления ответчика, в котором следует указывать, куда именно перечислить деньги. При этом исполнительный документ должен быть представлен в бухгалтерию работника самим плательщиком, взыскателем средств или судоисполнителем.

Можно ли перевести алименты ребенку, а не бывшей жене?

Если плательщик желает выплачивать средства непосредственно своему ребенку, а не бывшей жене – он имеет на это законодательное право, поскольку деньги должны быть использованы получателем исключительно на детские нужды: образование, питание, одежда, лечение и т.д. Алиментоплательщик имеет судебное право настаивать на частичном переводе: 50 % общей суммы алиментов на карту ребенка, а остальные 50 % – матери на его содержание.

Для открытия банковского счета на детей от алиментщика потребуются следующие документы:

• паспорт;
• паспорт или свидетельство о рождении малыша;
• заявление;
• судебное решение или документ, подтверждающий законность действия.

Родитель должен перечислять алименты на содержание собственных детей, независимо от того, состоял ли он в законном или гражданском браке с матерью своих детей.

Сроки перевода средств – сколько дней после зарплаты?

Алименты должны удерживаться на предприятии раз в месяц, далее они перечисляются алиментополучателю. Статья под номером 109 СК России гласит, что сроки выплаты алиментов работодателем не должны превышать 3 дней после начисления зарплаты, стипендии или пенсии. При обоюдном согласии сторон условия перечисления могут изменяться. Законодательство не предполагает никаких ограничений в подобных соглашениях, перечисления могут осуществляться еженедельно по частям или одной суммой.

В случае если начисление заработной платы производится дважды в месяц, то средства работодателю следует оплачивать с той зарплаты, которая закрывает месяц. Важно отметить, что из денежных платежей, начисленных в виде выходного пособия при увольнении плательщика, алименты не отчисляются.

Последствия несоблюдения сроков – могут ли привлечь к ответственности?

Законодательство предусматривает 3 дня на перевод алиментов работодателем, и этот период является максимальным сроком. Практика показывает, что перечисление производится обычно вместе с начислением зарплаты или на следующий день. Указанный в законах порядок оплаты требует внимания и ответственности, так как за нарушение сроков перевода предусмотрены штрафные обязательства.

При нарушении сроков получатель имеет право обратиться в суд. Судебный исполнитель, в свою очередь, может привлечь работников банка, бухгалтерии или работодателя. Если денежные суммы начислялись с нарушением времени перевода по вине плательщика, работодателя или посредника, то за просроченное время начисляется пеня размером 0.5 % в сутки от суммы задолженности. Согласно ст. 115 СК РФ выплата неустойки регулируется судом – чем больше размер просрочки, тем больше будет сумма штрафа.

Уплата денег является достаточно ответственным обязательством для алиментщика. Соблюдение установленных сроков и сбережение всех квитанций о своевременном перечислении средств поможет избежать судебных разбирательств в случае возникновения проблем или претензий со стороны получателя. Правильно перечислять алименты поможет грамотная консультация юриста или же самостоятельное изучение СК РФ.