Бухгалтер - это один из главнейших людей на предприятии, ведь именно он рассчитывает, а также часто и выплачивает заработную плату сотрудникам. Кроме этого, однако, у него есть много обязанностей и полномочий.

Вы раздумываете над тем, не получить ли вам профильное образование? Вы хотите разобраться, чем же именно занимается бухгалтер и много ли за это ему платят? Давайте разберемся с данными вопросами в этой статье.

Бухгалтер, милый мой бухгалтер...

Чем занимается бухгалтер? Это вопрос не праздный, а вполне относящийся к теме, ведь большинство людей имеет очень размытое представление о сфере деятельности этого специалиста. Итак, что знает общество о бухгалтерах и что из этого правда:

Бухгалтер занимается бумажной работой . Верно, работа бухгалтера - это непрестанная обработка документации, чаще всего с помощью компьютерной программы.

Бухгалтер сидит на одном месте в офисе. Не обязательно. Если объем работы небольшой, то бухгалтер вполне может приезжать на рабочее место несколько раз в месяц или же работать удаленно. В этом заключается определенное преимущество - можно одному специалисту «вести» несколько предприятий, получая больше денег. Также удаленная работа хороша для тех, кто хочет проводить больше времени с семьей, не отказывая себе при этом в удовольствии поработать.

Бухгалтеры - чаще всего женщины. Верно, так как мужчины в большинстве своем считают работу бухгалтера слишком уж кропотливой. Хотя относительно недавно, когда в ходу были счеты, а не калькуляторы, чаще всего именно сильные мира сего (в том смысле, что мужчины) вели делопроизводство. Времена изменились, документация перекочевала из бумажной в электронную, а счеты заменились маленькими счетными машинками. Сегодня достаточно редко встретишь мужчину-бухгалтера, хотя это отличный старт для тех, кто хочет работать в финансовой службе или возглавлять отдел бухучета.

И, собственно, на этом знания об этом специфическом труде заканчиваются. Если же вы хотите узнать о работе бухгалтера больше, читайте продолжение.

Основные обязанности

Бухгалтер - это один из важных «винтиков» механизма предприятия, ведь именно от его деятельности зависит правильность расчеты с поставщиками и клиентами, величина По большому счету все имущество, которое есть у предприятия, все, что оно закупает или реализует, фиксируется этим сотрудником.

Если предприятие небольшое и состоит из нескольких человек, то вполне будет достаточно одного специалиста. Если же компания осуществляет множество операций, штат большой, то, как правило, создается бухгалтерский отдел, который возглавляет главный бухгалтер. Это не правило, но так обычно и происходит.

Какие «участки» ведут бухгалтера

Если речь идет о большом предприятии, где происходит много операций, большие объемы поставок, много сотрудников в штате, то один-два бухгалтера просто физически с работой не управятся. В таком случае создается отдельная служба бухучета. Обязательно в ней работает расчетный бухгалтер - это специалист по начислению заработной платы сотрудникам. Работа требует большой внимательности, ведь, как известно, люди работают именно из-за денег. Если вы ошибетесь при начислении зарплаты, то потом будете иметь дело с недовольными сотрудниками. Кроме того, есть бухгалтеры, которые занимаются работой с поставщиками и покупателями (оприходование товара и оформление его реализации, сверка по взаиморасчетам), бухгалтеры, работающие с кассой, бухгалтеры, занимающиеся подготовкой отчетов.

Профессиональный бухгалтер - это тот, кто не стоит на месте в своем развитии. Мало получить профильное образование, важно и после продолжать расти как специалист. Так как этот сотрудник занимается минимизацией налоговых выплат, нужно постоянно отслеживать изменения в законодательных актах.

Востребована ли профессия бухгалтера?

В принципе, опытный бухгалтер всегда найдет работу, так как любому предприятию такой специалист нужен.

Если у вас нет никаких предпочтений касательно выбора образования, но вы просто хотите иметь «непыльную» работу и получать деньги, то смело можете выбирать специальность «учет и аудит» в университете. Впрочем, высшее образование необязательно. Специалист-бухгалтер - это не человек с дипломом, а тот, кто хорошо знает свою работу и налоговое законодательство. Возможно, вы не можете работать по вашему образованию, тогда смело заканчивайте бухгалтерские курсы - и вперед!

Можно ли получить должность без

Конечно, устроиться работать без опыта сложнее, чем с оным. Тогда посоветуем вам для начала поработать в крупной компании с отдельным бухгалтерским отделом. Там вам выделят отдельный участок, которым вы и будете заниматься. Деньги бухгалтер получает наравне с ведущими специалистами, есть, и вы можете при должном усердии достаточно быстро дослужиться до звания «главный бухгалтер». Это несложно, особенно если вы внимательны, усидчивы, любите работать с бумагами.

Как можно заработать бухгалтеру?

Если вы не хотите доволствоваться малым и имеете достаточный опыт работы, то можете смело становиться фрилансером. «Свободный» бухгалтер - это специалист, который работает на условиях по нуждам предприятия. Так, например, бывает, что сотрудник на время отошел от дел, и в течение какого-то времени его нужно подменять.

Или, например, предприятие небольшое, объем работы невелик, но отчеты, сдаваемые в налоговую, никто не отменял. Директор предприятия может быть и несилен в налоговом учете, а потому ему сто процентов понадобится помощь толкового специалиста. В этом случае можно работать удаленно, получая документы через сеть. Таким образом можно вести несколько предприятий, получая зарплату из нескольких же источников.

Какова зарплата бухгалтера?

Все зависит от того, что это за предприятие, каков объем работы, какой регион. Если брать крупные города Украины, то в среднем бухгалтер в небольшой частной компании получает от 2,5 до 4 тысяч гривен на частном предприятии.

В России зарплата примерно на таком же уровне - 9-15 тысяч рублей. На государственном предприятии зарплата несколько меньше. Если же речь идет о предприятии с иностранным капиталом, то, конечно, получать вы сможете больше.

К слову, еще о возможностях карьерного роста. Хороший бухгалтер может со временем стать аудитором. Аудитор - специалист, проверяющий правильность и законность проведенных бухгалтерских операций. Иногда аудиторы входят в штат предприятия, но чаще компания нанимает аудиторскую компанию с целью нахождения путей уменьшения налогов и увеличения прибыли. Бухгалтер, который хорошо знает «кухню» и законодательство, может быть экспертом в подобной работе.

ВВЕДЕНИЕ

В данной теме мне бы хотелось рассказать о том, что из себя представляет должность бухгалтера и какое она имеет значение.

В наше время профессия бухгалтера является очень востребованной. По статистическим данным большая часть абитуриентов желает учиться именно в сфере этой деятельности. Ведь, если взять любое предприятие как государственное, так и частное, то основу его составляет бухгалтерский аппарат управления. Государственные бухгалтера это те, кто обслуживает общее население, и получают оплату за свою работу, так же, как врачи и юристы делают свою работу. К ним относятся аудиторская работа, система планирования доходов, подготовка и консультирование в области управления. Частные бухгалтера работают в какой-либо определенной сфере бизнеса, такой как местный магазин, рестораны, компания, образовательные учреждения и правительственные организации, которые так же нанимают частных бухгалтеров.

Вся деятельность любой организации основывается на ведении бухгалтерского учета, так как бухгалтерский учет дает наиболее важную и достоверную информацию, систематизирует и обрабатывает различные данные первичных учетных документов, после чего они становятся основой для принятия управленческих решений.

В своей работе мне бы хотелось отразить на каких принципах основывается бухгалтерский учет, какие существуют цели и задачи, какую ответственность несет бухгалтер за свой вид деятельности и т.д.

Бухгалтер - что это значит?

«Бухгалтер». Дословно с немецкого языка это слово переводится как «книговод». Ведь раньше поступление и расход товарно-материальных ценностей и денежных средств записывали в специальную книгу.

Профессия бухгалтера - одна из старейших. Уже в древнеиндийский общинах фигурирует бухгалтер по учету ведения сельскохозяйственного производства. Первые печатные книги появились в XIV-XV веках. Среди них особое место занимает всемирно известный «Трактат о счетах и записях» - первая книга по бухгалтерскому учету. Её написал выдающийся итальянский математик Лука Пачоли.

В России должность бухгалтера официально впервые была учреждена указом Петра I в начале 1700-х годов.

С тех пор прошло почти три века. В нашей стране бухгалтерским учетом и составлением бухгалтерской отчетности занято свыше трех миллионов бухгалтеров.

Карл Маркс определил бухгалтерский учет как « средство контроля и мысленного обобщения» процесса производства. Должность главного бухгалтера учреждена для укрепления государственного порядка в деле учета денежных средств, товарно-материальных и имущественных ценностей, пресечения незаконного их расходования, укрепления хозяйственного расчета и соблюдения строжайшего режима экономии. Эти свои функции он выполняет через аппарат бухгалтерии.

Такая служба есть на каждом предприятии, если оно является самостоятельным первичным звеном, ведёт законный бухгалтерский учет и составляет самостоятельный бухгалтерский баланс.

Бухгалтерский учет - это упорядоченная система сбора, регистрации и обобщения информации в денежном выражении об имуществе и обязательствах организации и их движения путем сплошного, непрерывного документального учета всех хозяйственных операций.

Три главных функции есть у учетного аппарата предприятия - организация бухгалтерского учета, обеспечение хозяйственной, экономической информации о деятельности предприятия и его структурных подразделений и осуществление контроля за финансово-хозяйственной деятельностью.

Управление предприятием невозможно без достоверной экономической информации о производственно-хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений. Современная система управления производственным предприятием представляет собой сложный комплекс взаимосвязанных элементов. И чем крупнее предприятие и сложнее производственный процесс, тем сложнее характер управления и функции, выполняемые аппаратом управления. А это, в свою очередь влияет на объём учетной информации, которая необходима для оперативного руководства хозяйством.

Учетный аппарат предприятия тесно связан со всеми его цехами и подразделениями, со службами и отделами аппарата управления, с их работниками и исполнителями. Все цехи и службы обязаны своевременно представлять необходимые для учета и контроля документы, отчетные сведения. А также плановые, сметные и нормативные данные и т.д. В бухгалтерии, полученные учетные данные проверяют, обрабатывают и группируют по отдельным признакам и на их основах готовят информацию о деятельности отдельных звенев и предприятия в целом. Практическая ценность этой информации заключается в том, что без нее невозможно изучать экономические показатели работы, систематически контролировать и анализировать хозяйственные процессы и явления.

Учетный аппарат не только собирает бухгалтерскую, экономическую информации. Располагая целым комплексом учетных данных, в которых отражается ход выполнения плановых заданий и итоги работы предприятия и его подразделений, бухгалтерия проводит экономический анализ процессов и явлений, в результате которого выполняется внутрихозяйственные резервы, ликвидируются потери и непроизводительные расходы. Тем самым учетный аппарат существенно влияет на выполнение планов, улучшение деятельности предприятия, снижение затрат, повышение рентабельности производства.

Особое внимание бухгалтеров обращено на организацию контроля за правильным рациональным использованием материальных, топливно-энергетических, трудовых, финансовых ресурсов и за сохранностью собственностей.

Известны несколько видов контроля: технический, экономический и др. Первый возложен на отдел технического контроля и на специальные организации и учреждения призванные контролировать количество и качество производственной (изготовленной) продукции или выполненных работ.

Второй вид контроля - экономический или контроль за финансово-хозяйственной деятельностью,- возлагается на аппарат бухгалтерии.

В целях предварительного контроля документы, которые служат основанием для приема и выдачи денег, товарно-материальных и других ценностей. Подписывает не только директор предприятия, но и главный бухгалтер или уполномоченные ими на это лица. Следовательно, до скрепления подписью денежных документов (чеков, приходных и расходных кассовых ордеров, доверенностей и т.д.) работник бухгалтерии предварительно выясняет целесообразность и законность предлагаемых хозяйственных действий (обычно называют операциями), то есть осуществляет функции предварительного контроля.

Эти функции подкреплены и правом: ни один из перечисленных документов не имеет силы и не принимается к использованию кассиром, заведующим складом, бухгалтером и даже учреждением банка, если он не подписан главным бухгалтером или уполномоченным им лицом. На предприятии совершаются хозяйственные операции не только с денежными, но и материальными ценностями. Количество выработанной продукции при сдачи на склад оформляют накладными, причитающийся за это заработок бригаде или рабочему фиксируют в наряде и т.д. Принимая эти документы, работники бухгалтерии проверяют законность операции, а затем полноту данных, правильность оформления, вычислений и подсчетов. Только после текущего контроля документы принимают для отражения в бухгалтерском учете.

Именно от бухгалтера зависит, достаточное ли количество он соберет, достоверна ли эта информация. Если эта информация поступает, сортируется и обрабатывается равномерно, то это дает возможность столь же своевременно и глубоко продумать весь процесс деятельности предприятия. Освобождённый от механических, однообразных и утомительных ручных операций на примитивных счетах, он может более осмысленно выполнять свою работу, держать в поле внимания не единичные частные операции, а сгруппированные комплексы данных. Меняется характер его мышления. Прежним остается требовательность, самопроверка, «педантизм» при работе с цифрами.

За цифрами бухгалтер видит живую жизнь предприятия. Он вдумчиво воспринимает счетный факт, строку учетного документа, всегда мысленно представляет экономическое содержание хозяйственных операций. Сопоставляя взаимосвязанные показатели учета, квалифицированный бухгалтер осуществляет «контроль рублем». Это особенно важно в период интенсификации промышленного и сельскохозяйственного производства. Без заинтересованной и вдумчивой работой бухгалтеров невозможный подлинный хозрасчет, бригадный подряд, соблюдение договорной дисциплины, использование банковского кредита. Здесь проявляются их энергия, активность и инициатива.

Обладая правом наложить «вето» на любой документ, охраняя собственность, контролируя соблюдение законности и планово-финансовой дисциплины, бухгалтерские работники, а особенно гл. бухгалтер, должны быть настойчивы, принципиальны, обладать высоким моральным авторитетом, никогда не поддаваться соблазну использовать государственные интересы в личных целях.

Работники бухгалтерии осуществляют денежные взаимоотношения между предприятием и трудящимися, поэтому они предельно объективны, выдержанны, справедливы и просто-напросто внимательны и доброжелательны при выдаче справок, проведения консультаций, при решении возникающих конфликтов.

Только хорошо зная действующее законодательство, организацию учета, свободно разбираясь в технологии и экономике производства, в принципах организации и планирования деятельности, ее анализе, бухгалтер верно определяет экономическую целесообразность той или иной хозяйственной операции, подскажет руководителю правильные решения хозяйственных и финансовых вопросов, предостережет от нарушений государственной дисциплины.

Современному бухгалтеру, особенно руководителю бухгалтерии, необходимы обширные знания, эрудированность, творческий подход. Ему следует знать не только основы общетеоретических дисциплин, экономического анализа, планирования, финансирования и кредитования, контроля и ревизии, но и основы общеэкономических дисциплин политической экономии, статистики, финансов, денежного обращения, основ управления. Многие предметы из изучаемых в средней школе необходимы для овладения профессией бухгалтера: математика, основы информатики и электронно-вычислительной техники, основы государственного права, обществоведение, география, навыки черчения.

Имея широкое образование, специалист по учету может руководить не только бухгалтерской, но и финансовой, планово-экономической службой, может руководить предприятием, объединением, организацией.

Подготовку специалистов по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности со средним специальным образованием осуществляют финансово-экономические, учетно-кредитные, торговые и другие техникумы, с высшим образованием - финансово-экономические, финансовые, сельскохозяйственные и технические институты, институты народного хозяйства, государственные университеты.

На среднем по размерам промышленного предприятия в бухгалтерии работает 15-20 работников. Возглавляет бухгалтерию главный бухгалтер. У него есть один или два заместителя. Аппарат бухгалтерии подразделяется на группы (сектора), которые организуют учет и контроль по отдельным участкам деятельности предприятия: учет труда и заработной платы, учет материальных ценностей, учет издержек производства и исчисленной себестоимости продукции и другие. Каждую группу возглавляет руководитель группы - старший или ведущий бухгалтер. Внутри группы функции и обязанности распределены между бухгалтерами.

Для того чтобы предприятие работало и выпускало продукцию, оно должно иметь средство производства - станки, машины, оборудование, здания, сооружения.

Оно приобретает у других предприятий предметы труда - материалы (металл, ткани, древесину и т.д.). Работникам предприятия выплачивают заработную плату за изготовленную ими продукцию. Приобретения, поступление и использование материальных ценностей отражается в бухгалтерском учете по их количеству и стоимости. Эту работу выполняет бухгалтеры. Посмотрим, например, каков круг обязанностей у бухгалтера материального сектора бухгалтерии.

Когда поступают документы от поставщиков материалов, он проверяет, соответствуют содержащиеся в них данные заключенным договорам: эти ли материалы были заказаны, в том ли количестве, по той ли цене. При поступлении самих материалов на склад бухгалтер проверяет, оприходованы ли они заведующим складом, в каком количестве. Если расхождения между количеством, указанным поставщиком, и количеством, принятым на склад, выясняются причины этих расхождений, чтобы подготовить предложения, за счет кого (данного ли предприятия поставщика, транспортной организации, перевозившей груз) должен быть возмещен ущерб при недостаче. Бухгалтер систематически следит за правильностью записей в документах складского учета, участвует в составлении балансов (основной формой финансового отчета о хозяйственной деятельности предприятия) и в проведении инвентаризации, то есть проверки соответствия фактического наличия материалов на складе данным, содержащимся в документах бухгалтерского учета.

Он записывает все эти операции в ведомости, книги или другие подобные им документы, называемые в практике бухгалтерскими регистрами. Облегчает работу бухгалтера в настоящее время стандартизация учетной документации: уменьшается ее количество, вводится единообразие внутреннего содержания, формата и структуры, рационализируется документооборот.

В наше время почти все предприятия используют вычислительную технику. При применении ПК бухгалтер определяет, какая входная и выходная информация нужна ему для организации учета, помогает программистов в составлении алгоритмов и программ. После проверки документов поставщиков и заведующих складами по существу бухгалтер направляет эти документы для автоматизированной обработки в вычислительный центр. Из центра он получает обработанную информацию для учета и контроля.

Если на предприятии есть автоматизированное рабочее место бухгалтера, то он, используя дисплей, вводит необходимую информацию в память ПК и получает на экране дисплея переработанную информацию.

Старший или ведущий бухгалтер организует работу подчиненных ему бухгалтеров по контролю и учету по определенному участку учета, обобщает данные, составляет на их основе установленную обобщающую отчетность, проводит экономический анализ. Старший бухгалтер - руководитель группы учета материалов, например, организует бухгалтерский учет, осуществляет контроль и экономический анализ, составляет отчетность об остатках, поступлении и расходовании всех видов материальных ценностей по всем складам и производствам предприятия. Материальные ценности учитываются по отдельным их наименованиям, номенклатурным номерам (каждому названию материала присваивает номер, который наряду с наименованием проставляют в первичных документах), ценам и стоимости. Использование вычислительной техники облегчает работу и делает ее оперативной.

Бухгалтер (от нем. «Buch» — книга и «Halter» — держатель) — специалист в области бухгалтерии.

В настоящее время профессия является важной, без неё не обходится ни одно предприятие.

Слово «бухгалтер» возникло в конце средневековья. В 1498 г. император Священной Римской империи Максимилиан I назначил «бухгалтером» Христофора Штехера.

Бухгалтер — это специалист, работающий по системе учёта в соответствии с действующим законодательством. Его задачи — вовремя и правильно заплатить налоги и отчитаться перед государственными органами, клиентами и партнёрами компании, следить за состоянием счета предприятия и сводить баланс к единому показателю.

Личные качества

Усидчивость, терпеливость;

Настойчивость;

Обязательность;

- "педантизм" в работе;

Ответственность;

Честность;

Аккуратность;

Эмоционально-психическая устойчивость (способность к самоконтролю);

Справедливость.

Профессиональный бухгалтер - официальный термин Международной ассоциации бухгалтеров. Согласно стандартам, принятым этой международной организацией, к «профессиональным бухгалтерам» относятся следующие профессии: главный бухгалтер, аудитор, финансовый директор и налоговый консультант.

На практике предприятие либо имеет специальный отдел, ведающий бухгалтерскими операциями — бухгалтерию, либо заключает договор со сторонней организацией на бухгалтерское обслуживание (аутсорсинг).

Бухгалтерию чаще всего возглавляет главный бухгалтер, кроме того обычно имеются заместитель главного бухгалтера и рядовые бухгалтеры. В зависимости от численности предприятия и его документооборота эти должности могут быть совмещены или дополнены другими (например, бухгалтер-ревизор, бухгалтер-кассир и т. д.).

Главный бухгалтер может быть привлечен к дисциплинарной, административной, материальной и уголовной ответственности. Ст. 81 п.9, ст. 243 Трудового кодекса РФ. Ст. 15.11 КоАП РФ.

Перечень должностных обязанностей главного бухгалтера представлен в Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном Постановлением Минтруда России от 21.08.98 № 37.

Свои особенности имеются у банковской бухгалтерии. Она регламентируется документами Банка России. В 2007 г. принято Положение Банка России № 302-П «О правилах ведения бухгалтерского учёта в кредитных организациях, расположенных на территории Российской Федерации». В данных Правилах сформулированы основные обязанности, возлагаемые на главных бухгалтеров банков. Главные бухгалтера (и их заместители) подлежат обязательному согласованию с Банком России на предмет соответствия установленным требованиям. «Кандидаты на должности членов совета директоров (наблюдательного совета), руководителя кредитной организации, главного бухгалтера, заместителей главного бухгалтера кредитной организации, а также на должности руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера, заместителей главного бухгалтера филиала кредитной организации должны соответствовать квалификационным требованиям, установленным федеральными законами и принимаемыми в соответствии с ними нормативными актами Банка России.» Статья 11.1. ФЗ «О банках и банковской деятельности» от 02.12.1990 № 395-1. Квалификационные требования к главным бухгалтерам банков сформулированы в нормативных документах Банка России. В настоящее время таким документом является Инструкция Банка России от 14.01.2004 г. № 109-И.

Основными задачами главных бухгалтеров банков является подготовка учётной политики и контроль за производимыми в банках операциями.

Бухгалтер должен обладать знаниями по следующим направлениям:

Бухгалтерский учет, налоговый учет,

Финансовый анализ, основы аудита,

Законодательство в бухгалтерской сфере,

Сведения о МСФО,

Базовые знания компьютера, 1C, Excel.

Бухгалтер обязан постоянно заниматься самообразованием, следить за изменением основных правил бухгалтерского учета, изменениями в законодательстве, по возможности посещать специализированные семинары, курсы повышения квалификации.

Возрастной диапазон наиболее востребованных рынком труда бухгалтеров 23-50 лет; бухгалтеры в возрасте до 30 лет составляют 60 % от общего числа специалистов; в возрасте от 30 до 40 лет — 25 %, в возрасте от 40 до 50 — 12 %;
95 % бухгалтеров — женщины;
57 % бухгалтеров владеют английским языком на базовом уровне и на уровне, достаточном для чтения специализированной литературы; на разговорном и на свободном уровнях — 8 %;
64 % бухгалтеров имеют высшее образование; 20 % — неполное высшее; 16 % — среднее специальное;
42 % бухгалтеров имеют водительские права категории «В».

Уровень заработной платы бухгалтера зависит от отрасли, в которой он работает, компании, профессионального опыта. Профессия бухгалтера имеет хорошие перспективы карьерного роста до должности главного бухгалтера, финансового директора, возможность профессионального развития в сфере налогового учета и консультирования, аудита.

Профессия бухгалтер невероятно сложная и ответственная. Здесь важно досконально знать теорию, а также уметь применять знания в своей практической деятельности.Профессия бухгалтера: описание

Говорить о том, что существует такая профессия, как бухгалтер, в чистом виде, было бы не совсем правильно. Дело в том, что каждый такой сотрудник несет ответственность за определенные финансовые потоки. Это и кассовые расчеты, и заработная плата, и складские потоки, и операции с валютными ценностями, и многое другое. Специалист, который досконально разбирается в каждой из этих областей, может занять должность главного бухгалтера и ценится на вес золота. Но давайте обо всем по порядку.

Достаточно сложной и ответственной считается профессия бухгалтера. Описание ее выходит далеко за рамки привычных представлений о банальном сведении дебета и кредита. Бухгалтер обязан вести весь финансовый учет, а также обеспечивать связанный с ним документооборот. Также данный специалист занимается тем, что сдает отчетность в соответствующие контролирующие органы. Обязанности его во многом зависят от рода деятельности организации (так, в банке может быть бухгалтер-кассир, а на предприятии он ведет учет движения товарно-материальных ценностей). Кроме того, стоит учитывать опыт работы и квалификацию работника.

Зарплата бухгалтера

Работа эта достаточно ответственная и скрупулезная. Можно сказать, что это второй человек на предприятии после генерального директора, ведь именно через его руки проходят все финансовые и материальные потоки. Кроме того, в случае выявления нарушений именно бухгалтер будет первым нести за них ответственность. А потому вполне естественно, что за такую работу специалисты хотят получать достойное вознаграждение.

Зарплата бухгалтера во многом зависит от его квалификации, а также от предприятия, на котором он работает. Естественно, в государственных организациях она будет значительно ниже. Если взять усредненные показатели, то, в зависимости от квалификации, жалованье бухгалтера может быть описано следующими цифрами:

• первая категория (начальный уровень, после окончания учебных заведений) может рассчитывать на заработную плату до 30 000 рублей;
• специалист получает в среднем 45 000 рублей;
• говоря о профессионалах высшей категории, стоит отметить, что их зарплата может достигать 60 000 рублей.

Должностные инструкции

Профессия бухгалтер подразумевает выполнение ряда обязанностей, которые прописываются в трудовом договоре и штатном расписании. Естественно, невозможно установить унифицированные пункты по всем предприятиям, так как каждое из них имеет свою специфику. Тем не менее есть ряд определенных моментов, которые входят в обязанности любого бухгалтера:

• работа с первичной документацией, которая включает налоговые ведомости, товарно-транспортные накладные, а также оборотно-сальдовые балансы;
• контроль процесса распределения фондов заработной платы и начисления ее на счета сотрудников;
• подача отчетных документов в контролирующие органы в строго установленные сроки;
• оптимизация сумм налоговых платежей;
• документальная фиксация и оформление приходных и расходных операций.

Если речь идет о такой должности, как бухгалтер-кассир, то он обязан вести журналы-ордера и контролировать компьютерную базу, связанные с кассовыми операциями.

Резюме

Правильно составить резюме бухгалтера не так уж и просто, даже если вы являетесь квалифицированным специалистом. Для того чтобы получить желаемую должность, необходимо в наиболее выгодном свете продемонстрировать свои характеристики.

Первое, о чем стоит упомянуть, - это образование. Указывать стоит не только высшее или среднее учебное заведение, которое вы окончили, но также и все дополнительные курсы и семинары, которые вы когда-либо посещали. Также будет неплохо приложить все подтверждающие сертификаты.

Опыт работы бухгалтера также имеет немаловажное значение. Вряд ли можно претендовать на высокую заработную плату, если вы только что окончили вуз. В том случае, когда вы уже успели несколько лет поработать по специальности, вы будете считаться ценным сотрудником.

Резюме бухгалтера также должно содержать информацию о профессиональных и личных качествах. Важно указать навыки работы в специализированных компьютерных программах, а также знание соответствующего законодательства. Для бухгалтера наиболее важны такие качества, как ответственность, усидчивость, стрессоустойчивость и пунктуальность.

Бухгалтерские документы

Документы бухгалтера представляют собой письменное подтверждение факта совершения финансово-хозяйственной операции. По своему назначению они могут быть:

• распорядительными - содержат приказ на выполнение той или иной хозяйственной операции;
• оправдательные - фиксируют факт совершения хозяйственной операции;
• бухгалтерского оформления - содержат основные учетные записи;
• комбинированные - содержат в себе признаки всех вышеперечисленных документов.

По порядку составления документы могут быть первичными и сводными. Так, первые отражают отдельные операции с товарно-материальными ценностями, а вторые призваны объединить все эти показатели.

Что касается охвата бухгалтерских операций, то документы могут быть разовыми, предназначенными для единовременного оформления того или иного процесса. Если же аналогичное действие осуществляется в организации многократно, то для его фиксации используются накопительные документы.

Несмотря на такое обилие бумаг, основным документом любого бухгалтера является именно баланс. В нем отражены все проводки и суммы операций.

Преимущества профессии

Профессия бухгалтер имеет целый ряд преимуществ, которые побуждают абитуриентов поступать в вузы для обучения по данной специальности:

• квалифицированные бухгалтерские кадры всегда востребованы на рынке труда;
• поскольку в большинстве случаев рабочий день такого персонала нормированный, имеется возможность заранее спланировать свое личное время;
• в качестве подработки с целью дополнительного заработка можно оказывать бухгалтерские услуги мелким предпринимателям, которые не могут позволить себе содержать такого сотрудника в постоянном штате;
• перечень учебных заведений, где можно получить соответствующее образование, достаточно широкий, а потому поступить на такой факультет не составит особого труда при должном уровне подготовки.

Недостатки профессии

Профессия бухгалтер, помимо положительных сторон, имеет также и ряд отрицательных моментов:

• законодательство постоянно меняется, что отражается также и на рабочем процессе;
• даже если у вас есть собственное представление о проведении той или иной операции, вы всегда должны подчиняться вышестоящим руководителям;
• некоторые пункты законов могут противоречить друг другу;
• работа выполняется в строгом соответствии с регламентом и не терпит собственных творческих интерпретаций;
• в случае возникновения каких-либо ошибок или правонарушений, наказания и штрафные санкции касаются в первую очередь бухгалтера.

Где получить образование

Чтобы в будущем претендовать на получение должности бухгалтера, вы должны получить соответствующее образование. Самую высокую квалификацию можно получить в специализированных вузах. Особенно ценными считаются сотрудники, имеющие узкую специальность и досконально разбирающиеся в ней. Также фундаментальные знания можно получить в среднеспециальных заведениях. Для работы на небольших предприятиях вполне достаточно окончить соответствующие курсы, на которых можно получить минимально необходимый объем знаний. По итогу выдается сертификат или свидетельство.

Образование - это, безусловно, один из наиболее важных моментов, но работодатель, скорее всего, отдаст предпочтение более опытному сотруднику. Поэтому не стесняйтесь работать на небольших предприятиях, чтобы получить необходимые знания и навыки, если хотите в будущем работать в крупной компании.

Профессия бухгалтера - одна из самых распространенных и востребованных, как во всем мире, так и в России. Это и понятно. Ведь ни одно предприятие сегодня не может обойтись без бухгалтерии как способа документального ведения хозяйственного учета. Это происходит по двум причинам. Во-первых, ведение данного учета - требование российского законодательство. Во-вторых, это в интересах самой организации: в рамках бухгалтерского учета формируется информация о деятельности компании. Следовательно, грамотное его ведение может помочь предвидеть многие проблемы финансового и управленческого характера, возникающие в процессе работы. В данной статье мы расскажем о том, что представляет из себя профессия бухгалтера…

Итак, обобщенно можно дать следующее определение бухгалтера : это работник, который учитывает доходы и расходы, оформляет бухгалтерскую документацию, готовит и сдает отчеты в налоговую инспекцию и другие проверяющие организации. Он также составляет отчетные калькуляции себестоимости продукции (работ, услуг), производит начисление и перечисление платежей в государственный бюджет, взносов во внебюджетные фонды, заработной платы сотрудников, налогов и т.д. Работа данного специалиста жестко регламентирована инструкциями, указами и постановлениями Министерства финансов РФ.

Что же представляет собой учет, который и составляет основное содержание работы бухгалтера? Это системный упорядоченный сбор, регистрация и обобщение информации в ее денежном выражении об имуществе, обязательствах и деятельности компании с помощью непрерывного и, самое главное, документального учета всех финансово-хозяйственных операций. Конечный продукт деятельности бухгалтера - отчет, который сдается в сроки, утвержденные законодательством (ежеквартально, ежегодно и т.д.). Это балансы, отчеты о прибылях и убытках, налоговые декларации и прочее. Кроме того, анализ собранной информации позволяет менеджменту компании составить полную картину имущественного и финансового положения предприятия и планировать его дальнейшее развитие и рост. Таким образом, бухучет выполняет очень важную функцию - управленческую.

Какие же качества необходимы человеку для того, чтобы стать хорошим бухгалтером? Основными являются: математические способности, аналитический склад ума, усидчивость и скрупулезность. Кроме того, необходим высокий уровень внимания, счетно-аналитические способности, хорошая оперативная память, склонность к работе с числами, эмоциональная устойчивость, склонность к систематической работе с литературой; аккуратность, сосредоточенность, терпение, педантизм, а также ответственность и организованность. Данная работа противопоказана людям, имеющим заболевания нервной системы и эмоционально-психологические проблемы (например, чрезмерная мнительность, высокий уровень тревожности или возбудимости). Не подойдет она также людям, страдающим сосудистой дистонией с выраженными головными болями (гипертония, мигрень), а также серьезными заболеваниями зрения.

В небольшой фирме бухгалтерию может вести один человек. А вот в средней или крупной обычно работают несколько бухгалтеров и можно говорить о разделении функций между ними. У такого подразделения обязательно есть руководитель - главный бухгалтер, который несет ответственность за формирование учетной политики, ведет бухучет в полном объеме, занимается оптимизацией налогообложения. В его обязанности также входит оформление налоговых документов и составление баланса - основного отчетного документа предприятия. Без подписи главного бухгалтера не действителен ни один финансовый документ.

1 группа - это бухгалтеры-счетоводы, или младшие бухгалтеры. Они выполняют элементарные функции, ведут определенный участок бухучета или составляют бухгалтерскую отчетность на малых предприятиях. Для данной работы необходимо знать основы рыночной экономики, бухгалтерский учет, системы учетной информации, а также налоговое и коммерческое законодательство.

2 группа - это обычные бухгалтеры, или бухгалтеры-техники. Эти специалисты могут работать в бухгалтерии в должности обычного или старшего бухгалтера, а также специалиста по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности. Им необходимы хорошие знания в области финансового и управленческого учета и основ аудита.

3 группа - это бухгалтеры-экономисты. Уровень знаний и опыт работы позволяют им работать в должности главных бухгалтеров или их заместителей на средних и крупных предприятиях, или экономистами по хозяйственному учету и анализу деятельности, а также внутреннему аудиту. Им необходимы знания в финансовом и управленческом учете, основах маркетинга и банковском деле.

4 группа - это бухгалтеры-аудиторы. Это финансовые аналитики и специалисты в области внешнего аудита. Так как аудитор - профессия, о которой нужно рассказывать отдельно, в данной статье мы не будем подробно останавливаться на этом.

Как можно стать бухгалтером? Существует несколько вариантов обучения.

Вариант первый : краткосрочные курсы, которые, как правило, предлагают программы длительностью от 2 до 6 месяцев. Закончив их, вы получите основные знания для работы на определенном участке учета, но дальше бухгалтера-счетовода никогда не продвинетесь.

Вариант второй : средние специальные учебные заведения - колледжи, техникумы, профессиональные лицеи - готовят бухгалтеров среднего звена для работы на любых предприятиях. Длительность обучения в среднем составляет три года на базе 9 класса средней школы и два года на базе полной средней школы. Это хорошая основа для будущей успешной работы, но главбухом или его замом вам не стать.

Третий вариант : высшее образование. Бухучет как специальность преподают практически во всех финансово-экономических вузах России. Фундаментом образования будущего профессионального бухгалтера становятся общие гуманитарные, социально-экономические, естественнонаучные дисциплины, математика, информатика, а также специальные дисциплины - бухгалтерский учет, экономический анализ хозяйственной деятельности, аудит, международный бухучет и непосредственно специализация. Это вариант для тех, кто хочет успешно строить свою карьеру в данной области.

Кроме того , для уже работающих бухгалтеров, которые хотят развиваться в профессиональном плане, существуют курсы повышения квалификации на базе ведущих вузов. Сегодня бухгалтеру, если он хочет соответствовать современному уровню, рекомендуется раз в три года проходить курс переподготовки.

Кроме того , бухгалтер может пройти профессиональную аттестацию. Сегодня аттестат профессионального бухгалтера в России можно получить в двух ассоциациях: Институте профессиональных бухгалтеров (ИПБ) и Национальной гильдии профессиональных бухгалтеров (НГПБ). Однако, отношение к аттестату профессионального бухгалтера у работодателей таково: его наличие - желательное, но не обязательное требование. Ведь в законе о бухучете нет требования обязательного наличия аттестата у бухгалтера. В нем сказано, что бухгалтера назначает руководитель предприятия, который и несет ответственность за организацию бухгалтерского учета и соблюдение законов при выполнении хозяйственных операций.

Основным объединением бухгалтеров сегодня является Институт профессиональных бухгалтеров России . Он создан в апреле 1997 года в г.Москве, его учредителями являются учебные, научные и общественные организации. Активное участие в создании и деятельности ИПБ России принимает Министерство финансов РФ. ИПБ России объединяет аттестованных профессиональных бухгалтеров и аудиторов. Они представляют руководителей и ведущих специалистов бухгалтерских служб предприятий и организаций, аудиторских и консалтинговых служб, профессорско-преподавательский состав в области бухучета, экономического анализа и аудита различных учебных заведений, специалистов финансового менеджмента. В ноябре 2001 года ИПБ России стал действительным членом Международной федерации бухгалтеров (IFAC).

В заключение расскажем о ситуации на рынке труда . Итак, основными требованиями, предъявляемыми работодателем современному бухгалтеру являются:

• наличие опыта работы в непосредственной сфере деятельности предприятия,
• хорошее владение одной из бухгалтерских программ,
• отличное знание бухгалтерского и налогового законодательства, а также умение минимизировать налогооблагаемую базу.

Возраст специалиста и его пол особого значения не имеют, так как на первое место для данных работников обычно ставят опыт и знания даже в тех компаниях, которые предпочитают молодых сотрудников.

Что касается заработной платы , то, по данным кадровых агентств, бухгалтер-счетовод сегодня получает от 200 до 500 долларов; обычный бухгалтер со стажем от 3 лет и более вполне может рассчитывать на сумму от 500 до 1000 долларов; а главный бухгалтер и его замы - от тысячи и выше в зависимости от отрасли, в которой они работают.